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工學(xué)矛盾。從這個(gè)意義上說(shuō)，班組是崗位練兵的最佳場(chǎng)所，班組開(kāi)展崗位練兵大有可為、大有作為。高技能人才大多集中在基層班組，是崗位練兵的重要師資力量。立足班組開(kāi)展
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企業(yè)、跨行業(yè)的勞模工匠工作室創(chuàng)建模式，加強(qiáng)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)和協(xié)同提升，選派勞模工匠和青年技術(shù)人員參加“智能制造”高級(jí)研修班，與國(guó)家級(jí)、省級(jí)高技能人才進(jìn)行 “線(xiàn)上
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工作室充分發(fā)揮高技能人才技術(shù)優(yōu)勢(shì)，定期開(kāi)展學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)。圖為工作室?guī)ь^人楊豐（左一）在現(xiàn)場(chǎng)講解設(shè)備特點(diǎn)?！ 」ぷ魇议_(kāi)展了多項(xiàng)自主攻關(guān)，解決
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、豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的工匠型人才集群。否則，缺少了高技能人才力量作支撐，再好的產(chǎn)品也只能躺在圖紙上、睡在電腦里，藍(lán)圖永遠(yuǎn)不會(huì)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。立體流動(dòng)，拓寬通道
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了一支高水平的煙葉質(zhì)量隊(duì)伍。但同時(shí)也清醒地認(rèn)識(shí)到，全市公司系統(tǒng)仍存在技能人才結(jié)構(gòu)不合理、“工匠”人才缺乏、高技能人才儲(chǔ)備不足等實(shí)際問(wèn)題。
省煙草專(zhuān)賣(mài)局（公司）
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了崇尚技能、尊重人才的良好氛圍。
姜立功就加強(qiáng)專(zhuān)賣(mài)隊(duì)伍高技能人才建設(shè)，明確了四方面要求。一要認(rèn)真總結(jié)此次競(jìng)賽經(jīng)驗(yàn)，對(duì)照標(biāo)桿加強(qiáng)資源共享，搭建相互學(xué)習(xí)、相互
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，為行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展?fàn)I造了良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和市場(chǎng)秩序。
決定強(qiáng)調(diào)，受到表彰的同志是全國(guó)煙草行業(yè)專(zhuān)賣(mài)管理隊(duì)伍高技能人才的突出代表，他們立足崗位，
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傳授的全面輻射，也保證了人才培養(yǎng)的效果，培養(yǎng)出了一批技術(shù)過(guò)硬、能夠獨(dú)當(dāng)一面的高技能人才。
近年來(lái)，該工作室完成的“protos卷煙機(jī)接頭檢測(cè)器”等三個(gè)項(xiàng)目
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組織競(jìng)賽選手到中國(guó)煙草總公司職工進(jìn)修學(xué)院，參加煙葉分級(jí)高技能人才培訓(xùn)班，進(jìn)一步熟悉全國(guó)煙葉等級(jí)分級(jí)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；三是通過(guò)參加滇、遼、贛三省煙葉分級(jí)職業(yè)技能競(jìng)賽的觀摩
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學(xué)分制考試。
六是構(gòu)建獨(dú)立高效的技能鑒定運(yùn)行機(jī)制。完善職工技能鑒定和職稱(chēng)評(píng)聘機(jī)制，積極開(kāi)展技能培訓(xùn)、技能競(jìng)賽，建立高技能人才聘任制度，加快培養(yǎng)一批專(zhuān)賣(mài)管理
