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;我們在提高服務(wù)客戶、培育品牌、控制市場、科學(xué)管理、信息運用等能力上下功夫，對內(nèi)，我們深挖服務(wù)營銷、物流配送、信息發(fā)掘、督查體系的潛能，通過營銷主體行為
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）要求，全市系統(tǒng)要緊緊圍繞行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展大局，堅持創(chuàng)新驅(qū)動、科技賦能，持續(xù)推進(jìn)管理體系和管理能力現(xiàn)代化。要提高政治站位，充分認(rèn)識新時期抓好科技
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的矛盾。本文旨在系統(tǒng)性地論證，TRIZ（發(fā)明問題解決理論）作為一套科學(xué)的方法論，對于地市級煙草公司構(gòu)建可持續(xù)的、內(nèi)生性的創(chuàng)新能力具有不可或缺
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;工廠將持續(xù)運用好“班組爭優(yōu)”考評機(jī)制，進(jìn)一步提升班組自主管理能力和創(chuàng)新活力，為工廠平穩(wěn)健康發(fā)展提供有力保障。
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問題，通過優(yōu)化設(shè)備關(guān)鍵工序參數(shù)和工藝參數(shù)，實現(xiàn)設(shè)備能力快速優(yōu)化；通過在線綜合工藝質(zhì)量數(shù)據(jù)評價，為過程改進(jìn)、梳理流程、績效考核提供依據(jù)
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、班組兼職紀(jì)檢員的監(jiān)督體系不間斷全覆蓋。本次會議還對兼職紀(jì)檢員進(jìn)行了培訓(xùn)，學(xué)習(xí)紀(jì)檢知識，提高履職能力。會議提出，一是要統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識，全體
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推動了全市專賣管理重點工作入腦入心，真正做到學(xué)以致用，不斷提高隊伍依法行政能力和履職盡責(zé)水平，為實現(xiàn)“智慧專賣”建設(shè)目標(biāo)提供技能支撐。
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標(biāo)準(zhǔn)化體系完備，達(dá)到“一流生態(tài)環(huán)境，一流生態(tài)標(biāo)準(zhǔn)，一流生態(tài)措施，一流生態(tài)品質(zhì)”的綠色生態(tài)煙葉生發(fā)展水平，師宗特色煙葉供給能力有效
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競賽緊密結(jié)合，讓班組成為企業(yè)創(chuàng)新人才的“孵化器”。以自主勞動競賽為契機(jī)，開展“崗位知識搶答賽”“設(shè)備拆裝競賽”“叉車技能競賽”“工序應(yīng)急綜合能力競賽”等專業(yè)技能比武
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為普及數(shù)字化轉(zhuǎn)型知識，營造數(shù)字化氛圍，進(jìn)一步提升營銷隊伍對數(shù)字化轉(zhuǎn)型的理念認(rèn)知能力、趨勢把握能力、策略規(guī)劃能力、工具使用能力、場景融合能力，近期
