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開門整風(fēng)。廣泛地向基層員工、工作和服務(wù)對(duì)象發(fā)放征求意見表，認(rèn)真收集、掌握在對(duì)服務(wù)零售客戶、煙農(nóng)服務(wù)能力提升與管理等方面存在的突出問題，進(jìn)一步完善整改方案，有
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;只有從日常運(yùn)行的工作血脈中發(fā)現(xiàn)新 “病癥”，才能夠幫助縣局（分公司）領(lǐng)導(dǎo)班子徹底刮除“四風(fēng)”問題上“病瘤”；
“效”——對(duì)征求到的意見建議
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嚴(yán)肅認(rèn)真；堅(jiān)持問題導(dǎo)向，圍繞當(dāng)前制約行業(yè)發(fā)展的主要問題推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)，以在活動(dòng)中征求到的意見建議、與一線職工和零售客戶交流時(shí)了解到的問題以及當(dāng)前卷煙銷售
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，又主動(dòng)交流審閱，相互“三審三看”材料內(nèi)容，力求對(duì)照檢查材料內(nèi)容實(shí)、畫像準(zhǔn)。
一審是否千篇一律，照抄照搬，是否按照分工對(duì)征求到的問題
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安全管理體系要求的符合性及有效性，并結(jié)合《2014年行業(yè)質(zhì)量管理體系交叉評(píng)價(jià)評(píng)分表（征求意見稿）》的相關(guān)要求進(jìn)行審核；同時(shí)，由于
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次，征求意見、建議35條，目前已整改問題23個(gè)。同時(shí)，班子成員率先垂范，帶頭查擺問題，對(duì)自身存在的問題剖析不遮蔽、不掩飾，
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他們?cè)谏钪小⒐ぷ髦羞€存在哪些困難，同時(shí)還征求對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和他本人的意見建議，傾聽職工心聲。職工們各抒己見，暢所欲言，就工作、生活等各方面提出
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、增進(jìn)了解的良好契機(jī)，作為征求意見、找準(zhǔn)問題、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的有效途徑，取得了查漏補(bǔ)缺、相互幫助、促進(jìn)工作、凝心聚力的良好效果。
此次交心談心活動(dòng)以“講真話、用真心、求真
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營(yíng)銷人員與“營(yíng)銷服務(wù)示范窗口”形象示范店客戶面對(duì)面溝通，對(duì)客戶在卷煙經(jīng)營(yíng)過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行答疑并給予解決。同時(shí)，與零售終端客戶進(jìn)行一對(duì)一交流，征求客戶對(duì)分
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”方面的突出問題和具體表現(xiàn)及征求意見的梳理情況；按照“上級(jí)點(diǎn)”和“互相幫”要求，進(jìn)一步指出被談對(duì)象在“四風(fēng)”方面的突出問題和整改建議；結(jié)合當(dāng)前工作
