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工作。2011年，開(kāi)展辦事公開(kāi)民主管理評(píng)議工作，聽(tīng)取職工代表意見(jiàn)改進(jìn)工作，不斷提高企業(yè)辦事公開(kāi)民主管理工作水平。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)詢問(wèn)、查閱資料、瀏覽網(wǎng)站等方式
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員工的根本利益，落實(shí)各種具體措施，將這些措施的貫徹落實(shí)作為思想政治工作一項(xiàng)重要內(nèi)容，引導(dǎo)員工積極參與企業(yè)民主管理和重大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)決策，樹(shù)立努力工作
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上取得突破。打造高效能班組團(tuán)隊(duì)：以精益操作工作室為班組建設(shè)活動(dòng)平臺(tái)，加大班組民主管理力度，成立了民主管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理、項(xiàng)目攻關(guān)等課題小組，
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樹(shù)立煙草行業(yè)的良好形象。
二是堅(jiān)持辦事公開(kāi)，民主管理。按照中央《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)國(guó)有企業(yè)貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度的意見(jiàn)》和國(guó)家局、省、市局關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)對(duì)“三重一大”事項(xiàng)管理監(jiān)督以及
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發(fā)布公開(kāi)事項(xiàng)48條，收到員工合理化建設(shè)45條。
民主管理促發(fā)展。堅(jiān)持和完善以職代會(huì)為基本形式的民主管理制度，認(rèn)真落實(shí)職代會(huì)的各項(xiàng)職權(quán)，做到了企業(yè)的重大
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管理方案和保障措施，使單位的管理更加完善。四是堅(jiān)持辦事公開(kāi)民主管理。按照市局（公司）關(guān)于深入推進(jìn)辦事公開(kāi)民主管理工作要求，進(jìn)一步明確了辦事公開(kāi)
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一、深化辦事公開(kāi)民主管理，全面落實(shí)職工權(quán)利
按照辦事公開(kāi)民主管理評(píng)議制度、職工代表大會(huì)等制度，充分發(fā)揮工會(huì)、職代會(huì)作用，讓職工參與企業(yè)管理，
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管理，做到100%公開(kāi)招標(biāo)。深入推進(jìn)辦事公開(kāi)民主管理，提高民主管理的參與程度。全面加強(qiáng)過(guò)程監(jiān)管，進(jìn)一步提高計(jì)劃、投資執(zhí)行水平。嚴(yán)格財(cái)務(wù)預(yù)算管理，
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；突出班組創(chuàng)新管理，增強(qiáng)班組團(tuán)隊(duì)精神；拓寬班組民主管理渠道，竭力解決班組員工合理訴求；創(chuàng)新班組黨建工作，激發(fā)基層班組活力
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理論功底，認(rèn)真落實(shí)換屆工作報(bào)告中對(duì)今后五年工會(huì)工作的部署安排，努力推進(jìn)企業(yè)基層民主管理，大力繁榮職工文化，深入開(kāi)展黨工共建、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)
