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效能建設(shè)各項(xiàng)工作按照既定目標(biāo)和程序穩(wěn)步展開。
二是明確崗位職責(zé)，責(zé)任量化、加強(qiáng)監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)班子要求干部職工要提高辦事效率，定時(shí)定量、定崗定責(zé)，對(duì)崗位職責(zé)具體
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情況，并與兩市政府、市煙草部門進(jìn)行了座談。在省政府辦公廳下發(fā)緊急通知后，邵陽市、衡陽市高度重視，組建了專門的工作班子，制定工作方案和考核細(xì)則，層層
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;正式啟動(dòng)以“進(jìn)班子、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)院所、進(jìn)煙站、進(jìn)網(wǎng)點(diǎn)”為主要內(nèi)容的“法律六進(jìn)”宣傳教育主題活動(dòng)。旨在通過宣傳憲法，宣傳煙草專賣法律法規(guī)和與行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理密切相關(guān)的法律法規(guī)等內(nèi)容
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，搶時(shí)間、搶任務(wù)刻不容緩，烏蘭煙廠領(lǐng)導(dǎo)班子果斷決定，科室人員發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)的“峻嶺上的青松精神”，每月進(jìn)行2-3次義務(wù)勞動(dòng)。
通知下發(fā)
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日組織開展2013年內(nèi)部專賣管理監(jiān)督和優(yōu)化煙葉結(jié)構(gòu)不適用煙葉處理業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)?？h局（分公司）領(lǐng)導(dǎo)班子、各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）煙葉站站長(zhǎng)、合作社長(zhǎng)、內(nèi)管聯(lián)絡(luò)員
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人事工作，部署了2013年主要任務(wù)，為新形勢(shì)下做好企業(yè)政工人事工作指明了方向、明確了重點(diǎn)。公司機(jī)關(guān)處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部、五家直屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，人事、紀(jì)檢、政工
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能有效解決了前期烤煙抗旱移栽困難，而且煙株長(zhǎng)勢(shì)均勻整齊，得到了煙農(nóng)的認(rèn)可，對(duì)煙草產(chǎn)業(yè)發(fā)展充滿信心。
通過實(shí)地調(diào)研檢查，巡視督察組與分公司領(lǐng)導(dǎo)班子
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早生快發(fā)。并結(jié)合測(cè)土配方結(jié)果，做到適時(shí)追肥，提高肥料利用率。
縣局（分公司）領(lǐng)導(dǎo)班子、各煙葉站站長(zhǎng)、副站長(zhǎng)、點(diǎn)長(zhǎng)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)科全體人員參加
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，班子掛點(diǎn)到村委會(huì)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，分片包干，將責(zé)任落實(shí)到位。在煙草部門技術(shù)指導(dǎo)下，采取有力措施，及時(shí)組織煙農(nóng)抗旱保苗，
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任務(wù)刻不容緩，烏蘭煙廠領(lǐng)導(dǎo)班子果斷決定，科室人員發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)的“峻嶺上的青松精神”，每月進(jìn)行2-3次義務(wù)勞動(dòng)。
通知下發(fā)后，全廠
