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工以上的煙技員與專業(yè)化分級隊長、作業(yè)組長等分級骨干結(jié)成師徒對子，說給徒弟聽，做給徒弟看，言傳身教，加深印象，熟練掌握分級技巧
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，一改人們對東山鎮(zhèn)烤煙品種不純的印象。據(jù)了解，近幾年該鎮(zhèn)搶抓機(jī)遇，以品種純化為重點(diǎn)，加大科技推廣力度，狠抓工作落實，全面
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的時候要唱收唱付----“您給我是10元啊”，“找您2元”。這樣雙方都能加深印象，避免記錯。還可以在收銀臺前寫一個提示：當(dāng)面點(diǎn)清錢，出門概不負(fù)責(zé)。
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企業(yè)形象“紅云印象文化傳媒有限公司”名字，夢想把公司作為企業(yè)在首府與商業(yè)公司和零售終端進(jìn)行溝通交流，探討宣傳品牌的平臺和場所。為企業(yè)研究策劃運(yùn)作品牌上市宣傳、市場分析提供
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;這樣既不給他們留下徹底無貨的印象；又可以為白天正常售煙找到借口，變相的等于增加了卷煙的可供量（因為卷煙供應(yīng)政策的特殊性，我們無能為力）
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;貨賣堆山。這句話的意思是說，開店的人不但要采購較多種類的商品，而且擺放商品時候要不怕麻煩，盡量多擺放一些，給顧客一個貨源充足的直觀印象。另外
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黨的號召、遵守法律法規(guī)、以及網(wǎng)站老師的倡議，我也積極的行動起來。
“飯后一支煙，活得賽神仙”，“遞給領(lǐng)導(dǎo)一支煙，好的印象裝心間”。雖說這些
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;為了當(dāng)顧客來買煙時，能第一眼看到新品卷煙。這樣，就算顧客這次不想買這個品牌，也會在腦海中留下對新品卷煙的印象。
二、我們要對新品卷煙的特性和賣點(diǎn)
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提煉工作口號，進(jìn)一步提升公司全員的責(zé)任感與使命感，助推日常生產(chǎn)和搬遷擴(kuò)建兩大工作的順利開展。
大討論活動圍繞著“一期、二期員工展示出哪些令人印象深刻的精神”、“一期
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田間地頭實地參觀了膜下小苗移栽、地膜覆蓋等連片煙葉生產(chǎn)示范區(qū)。15℃坡地100%等高線開墑、連片地膜覆蓋、干凈的田間衛(wèi)生環(huán)境以及整齊的煙苗長勢給與會人員留下了深刻的印象。
會議傳達(dá)了國家局關(guān)于
