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”，引導(dǎo)廣大黨員干部積極履職，爭創(chuàng)佳績。
（一）以創(chuàng)新促發(fā)展。建立健全企業(yè)《科技與創(chuàng)新獎勵辦法》，建設(shè)保障、激勵、人才培養(yǎng)、合作四大
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，健全合作社業(yè)務(wù)、財務(wù)和管理等相關(guān)制度，并將重要制度制作上墻。
2、4月底完成專業(yè)育苗賬務(wù)審核，做到憑證、帳薄、報表等會計資料完整、齊全，并向全體
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，著力提高加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的能力。
三是要切實加強黨的建設(shè)和工作作風建設(shè)。進一步完善班子成員碰頭會、辦公會、民主生活會等會議制度，健全科學(xué)民主的決策程序和辦事規(guī)則。嚴格堅持
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，金沙煙葉生產(chǎn)員工的積極性、主動性受到打擊。
（七）其他因素
煙葉生產(chǎn)管理體制不健全；煙葉生產(chǎn)技術(shù)員老齡化，技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)到位率低
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，但內(nèi)容不完整，不具有法律效力；組織管理機構(gòu)不健全，沒有完善的財務(wù)等一系列管理制度，導(dǎo)致合作組織發(fā)展乏力，失去活力。 四是
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客戶滿意度，“創(chuàng)造性”地滿足客戶合理的需求。對此，一方面要企業(yè)在內(nèi)部以服務(wù)品牌塑造為核心，建立健全服務(wù)體系、服務(wù)保障、服務(wù)考核機制等，真正做到企業(yè)
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作業(yè)機械，作業(yè)率不高，生產(chǎn)效率、綜合效益差，抑制了山區(qū)農(nóng)機發(fā)展。四是農(nóng)機社會化服務(wù)跟不上。農(nóng)機服務(wù)體系不夠健全，服務(wù)項目少，服務(wù)面不廣
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”，這種政策執(zhí)行機制和保障機制不健全，容易出現(xiàn)執(zhí)行偏差、變形現(xiàn)象。一些政策執(zhí)行部門因受傳統(tǒng)行為規(guī)范的影響，仍然僵化地使用計劃經(jīng)濟時代那種政策執(zhí)行方式，
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專賣、規(guī)范流通，加強與畢節(jié)市煙葉營銷中心的協(xié)調(diào)溝通，做到堅持標準、平穩(wěn)收購、善始善終。進一步完善和健全了煙葉收購管理的相關(guān)規(guī)章制度，制定了《金沙縣2012年煙葉
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，生產(chǎn)資料不能滿足生產(chǎn)力發(fā)展的需要，未能形成獨具特色的品牌煙葉。煙農(nóng)在其生產(chǎn)過程中得不到實恵，看不到希望。
五是風險保障尚未健全，抵抗自然災(zāi)害
