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，公司專門制定了比賽方案，抽調(diào)各部門負(fù)責(zé)人組成評分委員會(huì)現(xiàn)場打分。選手們通過優(yōu)美的語言文字、真實(shí)的故事敘述和激情澎湃演講，從不同角度闡釋了他們對“大成”文化理解
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，從不同角度謳歌了在堅(jiān)持“四個(gè)引領(lǐng)”、深化“三大戰(zhàn)略”、推進(jìn)“六大工程”創(chuàng)建、著力打造“在蘇北板塊率先‘上水平、創(chuàng)一流’，走在前面”的過程中，各條戰(zhàn)線上涌現(xiàn)出來的愛崗敬業(yè)
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。來自全市行業(yè)的12名職工圍繞主題深情回顧黨的崢嶸歷史，熱情謳歌黨領(lǐng)導(dǎo)下的南充煙草改革發(fā)展矚目成就，用身邊的人和身邊的事，從不同角度暢談對“卷煙上水平”、“兩個(gè)
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員工在黨的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下健康成長，各項(xiàng)工作取得了良好成效。《平凡不平庸 簡單不簡化》《肩負(fù)責(zé)任 我與仁壽煙草一起飛翔》《立足崗位做貢獻(xiàn) 創(chuàng)新爭優(yōu)當(dāng)先鋒》等演講稿，從不同角度
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施甸縣分公司舉行了2011年首屆客戶經(jīng)理論壇。參加論壇的選手緊緊圍繞“通過開展QC項(xiàng)目活動(dòng)，促進(jìn)后臺(tái)更好服務(wù)前臺(tái)”這一主題，結(jié)合自身實(shí)際，從不同的角度闡述觀點(diǎn)
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、講紀(jì)律”活動(dòng)。
來自全廠9個(gè)基層黨支部書記、政治思想工作科、監(jiān)察審計(jì)科負(fù)責(zé)人和政工干部代表共20多人參加了會(huì)議，與會(huì)人員分別從不同的角度，聯(lián)系本部門的工作實(shí)際
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、講紀(jì)律”活動(dòng)。
來自全廠9個(gè)基層黨支部書記、政治思想工作科、監(jiān)察審計(jì)科負(fù)責(zé)人和政工干部代表共20多人參加了會(huì)議，與會(huì)人員分別從不同的角度，聯(lián)系本部門的工作實(shí)際
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文明創(chuàng)建檔案電子化管理模式，從不同側(cè)面、不同角度，及時(shí)總結(jié)提煉工作創(chuàng)新成果，力爭在行業(yè)內(nèi)外形成姜堰煙草文明創(chuàng)建的亮點(diǎn)和特色。
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人員圍繞“感恩 敬業(yè) 責(zé)任”的主題，結(jié)合自身的生活、工作實(shí)際，從不同的角度交流讀書心得體會(huì)和人生感悟，并結(jié)合煙草行業(yè)企業(yè)文化和各項(xiàng)重要工作，暢談
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工作性質(zhì)，從不同角度提出了自己的看法和建議。
淮陰煙廠職工代表們的意見和建議，為進(jìn)一步修訂完善工作報(bào)告，表達(dá)職工心聲提供了參考和依據(jù)。
