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和種植面積，科學(xué)安排育苗點(diǎn)育苗數(shù)量；宣傳煙葉生產(chǎn)扶持最新政策，發(fā)放育苗應(yīng)知應(yīng)會要點(diǎn)，確保業(yè)主知政策，會技術(shù)。早培訓(xùn)。利用煙農(nóng)
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及品牌管理、稅法、國有資產(chǎn)處置、煙葉采購、EPC項(xiàng)目管理等課程，為法律人員全面了解公司業(yè)務(wù)遞上“金鑰匙”。精準(zhǔn)授課，學(xué)用相長。公司相關(guān)業(yè)務(wù)專家結(jié)合最新政策要求，
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與會人員算好煙葉種植經(jīng)濟(jì)賬，充分調(diào)動群眾種煙積極性。?以喜聞樂見的方式宣傳新政策、新技術(shù)、新品種，引導(dǎo)煙農(nóng)扎實(shí)開展備耕生產(chǎn)工作。著力提升煙葉種植生產(chǎn)水平，帶領(lǐng)
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經(jīng)營情況外，還通過微信等渠道向客戶宣貫最新政策，了解客戶需求，以便開展精準(zhǔn)服務(wù)。細(xì)化考核，提升服務(wù)水平。將客戶服務(wù)質(zhì)量作為月度工作評價的指標(biāo)之一
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，對縣級煙草專賣局（營銷部）科技創(chuàng)新工作開展落實(shí)情況進(jìn)行指導(dǎo)，并就下一步工作提出針對性意見和建議。通過培訓(xùn)，員工對科技創(chuàng)新政策有
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工作要以“貫徹落實(shí)年”為主題，認(rèn)真落實(shí)一個“指導(dǎo)意見”，兩個“規(guī)劃”，充分調(diào)動全體員工積極性、主動性、創(chuàng)造性，將科技創(chuàng)新政策宣貫到位，
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，結(jié)合檔位調(diào)整新政策，抓總量和均價訂購“兩指導(dǎo)”服務(wù)，指導(dǎo)客戶合理訂購；另一方面，提供線上和電話“兩提醒”服務(wù)，讓客戶
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,定期開展應(yīng)急演練。要嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任,繼續(xù)落實(shí)好信息發(fā)布、政策解讀主體責(zé)任,進(jìn)一步創(chuàng)新政策解讀形式,更加注重對政策背景、出臺目的、重要舉措等方面的解讀。
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出10項(xiàng)影響科技創(chuàng)新工作開展的短板問題，從組織機(jī)構(gòu)建設(shè)、規(guī)章制度完善等7個方面，明確3項(xiàng)推進(jìn)目標(biāo)，制定6項(xiàng)具體實(shí)施計(jì)劃。政策宣貫到基層。結(jié)合公司2022年科技創(chuàng)新政策
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。認(rèn)真貫徹科技創(chuàng)新政策，堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向，強(qiáng)化過程管理，以技術(shù)突破和創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為重點(diǎn)，支持實(shí)施若干在行業(yè)領(lǐng)域具有影響力的引領(lǐng)性、集成性創(chuàng)新
