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？筆者用一個(gè)字概括，那便是——“悟”。員工由心而生的感悟，是營(yíng)造文化氛圍的法寶。方朝暉日記本里記錄的不僅僅是不合格品的樣本，而且還記下了“疏忽1%等于失去
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，立刻在網(wǎng)民和社會(huì)公眾當(dāng)中再次引發(fā)了對(duì)幸福話(huà)題的熱議，在“通客會(huì)”活動(dòng)頁(yè)面內(nèi)的人氣榜單中記者看到，既有很多趣味十足地搞笑評(píng)論，也不乏蘊(yùn)含哲理的人生感悟
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，做好身邊小事，讓和諧社會(huì)時(shí)時(shí)充滿(mǎn)和諧，才是我們經(jīng)商者應(yīng)該常常注意的問(wèn)題。
但愿我們能從前文提到的店主的舉動(dòng)中有所反思和感悟。
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的內(nèi)容過(guò)于豐富，值得每一位零售終端客戶(hù)、終端服務(wù)人員去感知、去感悟、去體會(huì)。三者若能實(shí)現(xiàn)彼此交融映襯，就能在終端營(yíng)銷(xiāo)中建筑良好的口碑?！?
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、相伴四季的伙伴。煙袋升騰的濃濃煙霧里，有春耕秋收的辛勞與愜意，有談天說(shuō)地的沉思與感悟，有家庭和睦、子孫纏膝的幸福與滿(mǎn)足，也有瑣事擾心的愁怨
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向往的、員工為之自豪現(xiàn)代化復(fù)烤企業(yè)。
會(huì)上，王樹(shù)榮以“溝通和交流”為主題，從感恩、溝通、規(guī)范、執(zhí)行力、快樂(lè)工作等方面，將多年從事管理工作的感悟和收獲與全體
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，需要積極地爭(zhēng)取和創(chuàng)造：在與朋友的交往中編織幸福，在辛勤的勞動(dòng)中創(chuàng)造幸福，在感恩的心態(tài)里感悟幸福，在助人利人的做事原則、道德追求中擁有
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，為全面完成2013年的各項(xiàng)任務(wù)而努力奮斗。
會(huì)上，李恒副總裁以“探討和共勉”為主題，從奉獻(xiàn)、責(zé)任、執(zhí)行三個(gè)方面，將多年從事?tīng)I(yíng)銷(xiāo)工作的感悟和收獲
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的軟磨硬泡，鄧師傅總算在忙碌的間隙給我講了些他對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理的體會(huì)和感悟?！? “把現(xiàn)場(chǎng)搞弄得干凈整齊些，一方面我自己看得舒服，一天八個(gè)多小時(shí)在機(jī)臺(tái)上，
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的精神，在各自的工作崗位上發(fā)揮先鋒模范作用。
精心談。適時(shí)組織黨的十八大精神學(xué)習(xí)座談會(huì)，結(jié)合崗位職責(zé)，暢談學(xué)習(xí)體會(huì)，思想感悟，
