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實現(xiàn)許可證管理的合理合法，加強對許可證的后續(xù)監(jiān)管，筆者就許可證的監(jiān)管談下個人看法，即對許可證合理布局條件實行階梯式管理，同時對零售客戶實施專賣動態(tài)
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，作為兒子的我倍感棘手。因為父親的理由也比較充分，畢竟七十多歲的人了，而母親的看法也沒錯，醫(yī)生都說了問題不致非要入院。所以看著老人誰也不理誰
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人員詳細(xì)了解了集中專業(yè)化分級和散葉收購情況。并與正在交煙的煙農(nóng)進行了親切交談，向煙農(nóng)了解他們對把煙收購跨度散煙收購的看法及優(yōu)化煙葉結(jié)構(gòu)政策的執(zhí)行情況。
調(diào)研座談會上，師宗縣
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“全國煙草技術(shù)能手”。當(dāng)我問到對本屆比賽新亮點有什么看法的時候，張師傅更是堅定無比的回答我：“參與就是責(zé)任，我會盡心準(zhǔn)備，爭取榮譽，
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消費者之間發(fā)揮著重要的橋梁和紐帶作用，對于如何辦好企業(yè)內(nèi)刊，弘揚企業(yè)先進文化，筆者想談一點自己的看法。
一、企業(yè)內(nèi)刊必須高瞻遠(yuǎn)矚、方向明確。對于領(lǐng)導(dǎo)來說
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的看法的時候，顧客們的反應(yīng)各異。
一名28歲的女性工人對吸煙處的存在非常滿意，她說：“當(dāng)我想吸煙的時候，到那里去相當(dāng)不錯，不需要
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的主要反饋群體，還是以零售商戶、消費者為主，來自零售終端的商戶和消費者，他們對新品規(guī)格的品牌認(rèn)同度、包裝、吸味、價格等因素的看法，將會對新品規(guī)格
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尤為重要，因為所要看到的是工作的成果和實效，如何更好的開展推進工作？筆者想結(jié)合工作實際談?wù)勛约簩?S管理工作的幾點看法。
一種全新理念的導(dǎo)入和成功推行
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管，正逐漸變得敢管、會管了，以往大家認(rèn)為‘專賣內(nèi)管工作會影響銷量的看法’正被校正，責(zé)怪少了，理解多了，這讓我感到欣慰，
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提出了更高的要求，為此，本文結(jié)合當(dāng)前專賣執(zhí)法面臨的困難談一下筆者對當(dāng)前形勢下開展專賣執(zhí)法工作的粗淺看法。
1.在工作理念上要有新思路。
把依法行政、科學(xué)管理的工作
