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的限制，讓他們沒有能夠有證經(jīng)營。有些當(dāng)事人還反映就算沒有擺出卷煙柜臺，來其店里消費(fèi)的客人中依然會順便詢問是否有卷煙銷售的消費(fèi)者，以致使得他們覺得卷煙銷售對自己
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。但是由于三大員管理的地域范圍往往重合，工作又有千絲萬縷的聯(lián)系，致使人情關(guān)系比較密切，造成監(jiān)管力度和效果上的障礙，處理不好很容易出現(xiàn)“監(jiān)而不管”甚至
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現(xiàn)狀：
給假煙生產(chǎn)者與消費(fèi)者錯誤認(rèn)識，致使《煙草專賣法》沒有得到很好落實(shí)。宣傳教育是治理市場的有效手段，是打擊違法犯罪的根本途徑，在
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業(yè)態(tài)的沖擊，更加劇了投資者對行業(yè)的悲觀情緒，致使行業(yè)出現(xiàn)了近4個月的深度調(diào)整。
盡管年初以來行業(yè)走勢很弱，但一個非常有意思的現(xiàn)象是：一方面是基金減持
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，綠色食品概念不強(qiáng)。農(nóng)民很重視農(nóng)產(chǎn)品的產(chǎn)量，也很重視賣個好價，但他們僅能停留在膚淺意識上面，不能從環(huán)保的角度去樹立好良好的品牌意識，致使
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的禁煙法令，致使控?zé)熡薪麩o止、禁而不止，煙草對國民的危害日趨嚴(yán)重。
香煙品牌不宜叫“中華”“天安門”“熊貓”等
徐景龍?zhí)岢鲋贫ā豆矆鏊麩煼ā?#xff0c;明確
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因素，導(dǎo)致我國煙草企業(yè)缺乏有效的績效評估制度、薪酬體系、員工福利制度等激勵機(jī)制，以致使人才的成長落后于煙草企業(yè)的發(fā)展。另外，企業(yè)內(nèi)部的裙帶關(guān)系復(fù)雜，
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;二是卷煙批零差低即價格高，致使外流卷煙進(jìn)入；要最大程度地遏制外渠道卷煙流入的根本措施是保持區(qū)域卷煙市場相似性，投放類似的卷煙品牌，采取相近的營銷
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;致使我們對隊(duì)伍中個體素質(zhì)的評價的評價更多的依據(jù)員工的文化水平、資格職稱等，忽視了隊(duì)伍能力和工作質(zhì)量的量化評定。所以大鍋飯思想依然存在，執(zhí)行力低下，創(chuàng)造性
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從根本上打基礎(chǔ)，而是熱衷于好大喜功，搞一些急功近利的短期行為，致使那些管長遠(yuǎn)、打基礎(chǔ)的工作在基層很難落到實(shí)處；少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)不愿意在全面建設(shè)上下
