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由粗放式的數(shù)量效益型向精細(xì)化的質(zhì)量效益型轉(zhuǎn)型發(fā)展。在這種形勢(shì)下，作為主要擔(dān)負(fù)卷煙制造職能的卷煙工廠而言，我們理應(yīng)順勢(shì)而為，進(jìn)一步深化精益管理提升內(nèi)部管控水平
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下降4.4%、10.3%和2.3%。
2018年，玉溪卷煙廠榮獲全國(guó)“設(shè)備管理杰出領(lǐng)袖獎(jiǎng)”“設(shè)備管理卓越推進(jìn)者獎(jiǎng)”等20個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)。
管理提升，精益改善增效益
在
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、企業(yè)之間和產(chǎn)品全生命周期的實(shí)時(shí)管理和持續(xù)優(yōu)化。
武漢卷煙廠把智能信息建設(shè)作為易地技改的后續(xù)工程，作為管理提升的首要任務(wù)，設(shè)立信息中心，開展頂層設(shè)計(jì)
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，經(jīng)常組織生產(chǎn)科全體人員和基層有關(guān)人員開展生產(chǎn)競(jìng)技、管理提升、理論知識(shí)、生產(chǎn)演講等活動(dòng)，使宣威的烤煙生產(chǎn)收購隊(duì)伍的整體業(yè)務(wù)水平得到普遍提高。
張本亞自擔(dān)任生產(chǎn)
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）在鞏固2017年“基礎(chǔ)管理提升年”成果基礎(chǔ)上，把2018年定位為“改革創(chuàng)新發(fā)展年”，引導(dǎo)全員全力參與全業(yè)務(wù)線、全管理單元改革創(chuàng)新，推動(dòng)企業(yè)質(zhì)量變革、效率
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;更要實(shí)打?qū)嵆稣嬲袑?shí)招來應(yīng)對(duì)。
以有力的管理提升灰度管理。再黑的黑，再白的白，在我們眼里和心理，我們都應(yīng)該以灰度來實(shí)現(xiàn)全方位延伸和輻射。別人在擠壓你
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精選復(fù)烤加工之綠色增效勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，取得了明顯的管理提升和工作結(jié)合。
四是強(qiáng)調(diào)表率作用，確保黨徽在群眾中閃光，一是帶頭遵章守紀(jì)；二是帶頭提升
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每個(gè)崗位、每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)員工。
在行業(yè)深入推行精益管理之際，借力精益管理提升各項(xiàng)工作上水平成為了江西中煙贛州卷煙廠的首選戰(zhàn)略，秉承全面夯實(shí)企業(yè)基礎(chǔ)管理的前提
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開展的背后，是產(chǎn)業(yè)發(fā)展、管理提升和產(chǎn)業(yè)扶貧整個(gè)系統(tǒng)的支撐。
（二）
石門鄉(xiāng)，位于貴州與云南交界處，距畢節(jié)市
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局（公司）局長(zhǎng)、經(jīng)理董桂林說。
在夯實(shí)市場(chǎng)根基的同時(shí)，江蘇省局（公司）努力補(bǔ)長(zhǎng)管理短板，用精益管理提升發(fā)展質(zhì)量。
從
