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科；測試成績結(jié)果，由監(jiān)察審計(jì)科、辦公室、人事勞資對測試對象的做題進(jìn)行閱卷，并統(tǒng)計(jì)公布成績；測試成績90分以上為優(yōu)秀、80-90分為合格
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，營造學(xué)安全、懂安全、要安全的氛圍。
二是重新確認(rèn)一次消防安全員。由于人事變動，一些部門（煙站）原有消防安全員離崗或調(diào)離。近日
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湖南省人力資源和社會保障廳專技處副處長侯自芳、專家服務(wù)中心副主任吳巧玲、湖南省煙草公司總農(nóng)藝師趙松義、科技處處長曾中、高級農(nóng)藝師胡日生、湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)校長周清明、人事處處長譚焱良、副處長祖智波、湖南
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干部選拔任用工作中，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定，堅(jiān)持公道正派，任人唯賢，嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律和辦事程序，自覺接受
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型國家建設(shè)進(jìn)程提供依據(jù)。
??? 按照有關(guān)要求，我院由科研開發(fā)處牽頭，在院長辦公室、黨委人事辦和財(cái)務(wù)管理處的配合下，圓滿完成了數(shù)據(jù)收集、審核和匯總上報(bào)等各個(gè)環(huán)節(jié)
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、人事、政工、監(jiān)察以及用人單位負(fù)責(zé)人組成應(yīng)屆高校畢業(yè)生面試領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)面試工作的全面組織實(shí)施；二是委托第三方出題，此次面試由面試領(lǐng)導(dǎo)小組委托第三方出題
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;杜絕違反政治紀(jì)律、組織人事紀(jì)律的現(xiàn)象，對違反紀(jì)律的，嚴(yán)肅追究黨紀(jì)政紀(jì)責(zé)任。
四是強(qiáng)化廉政監(jiān)督檢查。狠抓重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)管，重點(diǎn)做好三項(xiàng)監(jiān)督
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，由人事、監(jiān)察等部門不定時(shí)對員工在崗情況進(jìn)行抽查，對脫崗、串崗、上網(wǎng)聊天打游戲等情況進(jìn)行通報(bào)批評并給以經(jīng)濟(jì)處罰。
二是嚴(yán)格落實(shí)車管制度。公車外出一律填寫派車單并經(jīng)車管
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，切實(shí)加大對危機(jī)管理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，初步構(gòu)建了保山煙草危機(jī)管理防范應(yīng)對常態(tài)化機(jī)制。
目前，保山市局（公司）正圍繞勞動人事用工風(fēng)險(xiǎn)、行政
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，各項(xiàng)規(guī)章制度得到了較好落實(shí)，員工精神面貌煥然一新。
一是嚴(yán)格落實(shí)考勤制度。全體員工上班簽到，外出辦事、請假、出差必須到綜合辦登記，由人事、監(jiān)察
