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項(xiàng)目。自2014年以來(lái)，云南中煙已有16名員工入選云南省“萬(wàn)人計(jì)劃”首席技師培養(yǎng)項(xiàng)目。經(jīng)過(guò)幾年的培養(yǎng)，首席技師們陸續(xù)在技術(shù)創(chuàng)新、新品研發(fā)、帶徒傳藝上取得了豐碩成果
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654.04萬(wàn)箱，同比增加了6.12萬(wàn)箱，增幅為0.94%。數(shù)字上看，銷(xiāo)量同比基本持平，但是考慮到2015年1月1日至3日有部分省份將銷(xiāo)量計(jì)入2014
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輝抑制不住內(nèi)心的小驕傲：“我特別勤快！”他還清楚地記得，2014年1月21日第一天來(lái)西安煙草物流中心上班時(shí)，他就暗暗下定決心：“進(jìn)
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;又和往常一樣，穿梭在車(chē)間各個(gè)崗位上，開(kāi)始了自己新的一天的工作。
2014年9月為了確保延安（軟）在我廠順利落地生產(chǎn)，他利用
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人之一。
分廠MES系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目從2014年開(kāi)始至今已近一年有余，2015年下半年項(xiàng)目進(jìn)入到生產(chǎn)環(huán)節(jié)的調(diào)試階段。從培養(yǎng)年輕人的角度思考，分廠這次選派了較多的年輕人作為
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;2014年的時(shí)候，卷包車(chē)間一批老維修工退休，給設(shè)備維護(hù)帶來(lái)很大的不便。好在這批年輕員工已經(jīng)跟這些老員工摸爬滾打了多年，雖然在維修技術(shù)上還略顯不足
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，換來(lái)了令人心痛卻飽含敬佩的一幕幕。
商橋煙葉工作站趙民強(qiáng)主任介紹說(shuō)：商橋煙站2013年重新啟用，人員配備本身就不足。2014年，亞玲同志
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出臺(tái)的相關(guān)文件、政策、管理制度等學(xué)習(xí)了一遍又一遍，同時(shí)又自學(xué)了土木工程、建筑工程等相關(guān)知識(shí)，并成功運(yùn)用到2010—2014年度煙基建設(shè)管理工作中，嚴(yán)格要求
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梁秀蘭的父親是一名老干部，因年事已高身體每況越下，2014至2015年間已經(jīng)先后三次住進(jìn)了醫(yī)院，這使得她的工作變得更加被動(dòng)，作為家里的長(zhǎng)女
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從事過(guò)公文寫(xiě)作與處理、組織策劃、綜合協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)接待、輔助決策、后勤保障、會(huì)務(wù)管理與執(zhí)行、論文翻譯及辦公設(shè)備維護(hù)等多項(xiàng)工作，都能潛心做到最好。
值得一提的是，2014年6
