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;但凡找到用工條件相對優(yōu)越的，總會眼前一亮。他曾應(yīng)聘到一家中等規(guī)模的飾品廠，待遇和條件很不錯：保底工資不低，因工作需要加班，廠里會
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。（4）加班工資計發(fā)辦法：對每天晚上7：30以后上班的人員計發(fā)加班工資按8元/小時結(jié)算，以簽到表作為結(jié)算依據(jù)。（5）
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防止采收回來的鮮煙葉腐爛，楊本順要求工人們把當(dāng)天采收的煙葉都綁好晾起來，工人們每天晚上都得加班加點工作。為鼓勵工人們鼓足干勁，楊本順承諾給超額完成工作任務(wù)的工人
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，周密策劃，精心組織施工，杜絕因管理不善給煙農(nóng)帶來損失現(xiàn)象的發(fā)生。為了搶抓工期，保證煙農(nóng)烤煙用電，組織技術(shù)人員加班加點踏勘、測量，
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，精心組織施工，杜絕因管理不善給煙農(nóng)帶來損失現(xiàn)象的發(fā)生。為了搶抓工期，保證煙農(nóng)烤煙用電，組織技術(shù)人員加班加點踏勘、測量，并根據(jù)各基礎(chǔ)建設(shè)
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;“加班”更是家常便飯。在他們繁忙的日程表里，根本沒有節(jié)假日和工作日之分。一次，一位稽查員為了破案關(guān)閉了手機，十幾天沒和家里人聯(lián)系，家人找不到
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或者油補，煙葉工作積極性不高。煙葉收購期間加班加點，沒有雙休，沒有加班工資和相應(yīng)的福利待遇，很多人不愿意從事煙葉生產(chǎn)工作。外聘工作人員的待遇更低
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的配套硬件沒有到位，職工辦公條件和值班人員居住環(huán)境亟需改善。專賣管理工作中，加班加點是常事，勞累受委屈時有發(fā)生，內(nèi)部監(jiān)管工作中，由于
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速度”周昊激動地說。
1月3日晚上8點多，配送中心副主任蘇明打算啟用備用人員替換線上分揀工，因為連日的加班加點，蘇明深深體量到分揀工特別能干、特別能吃
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時間。
“由于時間緊，我們通過倒排工期，合理安排施工進度與設(shè)備安裝，針對可能出現(xiàn)的問題提前著手溝通解決，加班加點，日夜奮戰(zhàn)
