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，優(yōu)化服務質(zhì)量的一項新舉措。
該服務手冊內(nèi)容豐富，通過圖文并茂的形式，詳細系統(tǒng)的介紹了煙草“知音”服務品牌的名稱、定位、標準及傳播等相關(guān)內(nèi)容，
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三是加強客戶經(jīng)營指導。要求客戶經(jīng)理幫助客戶分析雙節(jié)期間的卷煙市場走向，做好銷售品牌定位，有針對性為客戶提高經(jīng)營指導，確?？蛻粲讲粩嗵岣?。
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學院部分老師和研究生同學計20余人參加了鑒定會。
由許自成副院長作為技術(shù)依托單位負責人與三門峽市煙草公司共同完成的“三門峽烤煙特色定位與定向栽培技術(shù)研究”項目，首次把三門峽烤煙風格
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，使課程內(nèi)容化繁為簡、化簡為易、化易成趣，生動活潑地闡釋了“苗侗情”服務品牌的服務內(nèi)涵、服務定位、服務理念和服務目標。并結(jié)合“五行”含義，對單位營銷、物流、專賣及
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建立完善了進出口物流業(yè)務管理信息系統(tǒng)?！? 該《方案》遵循業(yè)務平穩(wěn)推進、職責清晰劃分、接口準確定位和信息同步建設的原則，明確了進出口部和物流中心在進出口物流業(yè)務中的職責范疇
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，對照角色定位和規(guī)范，看看各自擔當了什么角色、勝任了什么角色、缺失了什么角色。使員工對自己“角色”的認知更深刻，明確改進方向，縮短與角色的差距
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《通知》指出，此次檢查評比活動以“8S”現(xiàn)場管理考核評價標準為內(nèi)容，由考評小組每周不定時、不定期隨機組織人員對各部門辦公區(qū)域、定置定位、目視化管理等方面進行了全面
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就攝像機、照相機、對講機、錄音筆和GPS定位儀的使用程序、規(guī)范做簡要說明；再者，理論聯(lián)系實際，通過實操演練加強對五種執(zhí)法設備熟練使用。
通過培訓
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行為掌控能力，實現(xiàn)員工自我責任行為能力的全面提升。
會議要求，一是高度重視，要求全員都要參與，認識自已在責商管理工程中的角色及定位
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緊緊把握國家局提出的“1+5”目標任務和省局“穩(wěn)中求進調(diào)結(jié)構(gòu)，好中求快上水平”的總基調(diào)，按照“嚴規(guī)范、強基礎、上水平、增活力”的總要求，在發(fā)展定位上求
