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愿望和要求，既要引導(dǎo)煙農(nóng)向集約化、規(guī)?；?、專業(yè)化方向發(fā)展，又要注重農(nóng)村實際，符合煙農(nóng)的愿望。
一要普遍推行種植型煙農(nóng)專業(yè)合作社。堅持“統(tǒng)分結(jié)合、雙層經(jīng)營
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”黨建新模式，以發(fā)揮好基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用為突破，帶動合作社新的提升。
“依托村委會建設(shè)農(nóng)民專業(yè)合作組織，符合農(nóng)村基層實際，在合作社發(fā)展
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符合申報范圍、條件的員工搭建職業(yè)成長的“跑道”。目前，經(jīng)嚴(yán)格考核、評價，共有17位三級維修師、1位三級煙葉質(zhì)檢師、23位卷包三級操作師脫穎而出。這些技能型人才的涌現(xiàn)
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，形成了一套符合企業(yè)實際的忠誠文化理念體系。
緊接著，在全廠職工中轟轟烈烈開展了忠誠文化理念的認(rèn)知和宣貫。通過在廠報、企業(yè)文化長廊上刊登，在廣播上播放
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產(chǎn)品質(zhì)量要求的前提下，主流煙氣CO釋放量降低25%左右。
4、香原料選用獨特
從上百種天然果香原料中篩選出符合產(chǎn)品需求的果甜香原料，通過對原料配方的扶正、修飾、點綴
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，強調(diào)要領(lǐng)，看到他們移栽符合要求才放心地起身離開，臨走一再告訴馬春就這樣干，不用擔(dān)心用水，肯定保證他們移栽用水。
當(dāng)我們離開
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”上，對目標(biāo)設(shè)定的“精確”上，對過程控制的“精細(xì)”上，通過建立精細(xì)化管理體系，使思想政治工作的目標(biāo)設(shè)立、過程監(jiān)控、考核激勵符合科學(xué)管理的普遍規(guī)律
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中一家一戶分散耕作成本高、勞動強度大、技術(shù)不規(guī)范的難題，是提高煙葉生產(chǎn)質(zhì)量和市場競爭力、促進(jìn)煙農(nóng)增收的有力保障，符合市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，真正讓煙農(nóng)輕松種煙、簡單種煙
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;許多人都不符合辦證條件，有些就干脆無證經(jīng)營，有的還對我們的執(zhí)法存在較大意見，從而增加了檢查難度。
3、由于法律法規(guī)的限制，對無證經(jīng)營煙草制品
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;”相繼問世以來，“泰山”先后新推出一系列具有較強競爭力的新產(chǎn)品，這些新產(chǎn)品的零售價大多數(shù)集中在二類煙和一類煙市場，符合“泰山”重點培育一類煙和二類煙產(chǎn)品規(guī)格
