為您找到相關(guān)結(jié)果 3598 篇
-
，彼此肝膽相照，和廣大員工交朋友，說(shuō)真心話(huà)，相信員工，不懷疑員工，做到用人不疑，疑人不用。競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)主要要求
-
，不斷創(chuàng)新。
創(chuàng)新人才機(jī)制，突出頂級(jí)人才。樹(shù)立“不求所有、但求所用”的用人觀，與高校、科研院所建立起緊密、互動(dòng)、全方位技術(shù)合作關(guān)系，廣泛吸納社會(huì)
-
，在選人用人上給每個(gè)人平等的機(jī)會(huì)，企業(yè)對(duì)員工的厚愛(ài)就像一個(gè)家庭對(duì)孩子的愛(ài)?！卑屠嵴f(shuō)，“有這樣一個(gè)‘家’，我們沒(méi)有理由不把她建設(shè)得更美好！
-
標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對(duì)優(yōu)秀人才的聘用、選拔、培訓(xùn)力度，通過(guò)完善的制度健全科學(xué)合理的用人機(jī)制。讓想干事者有機(jī)會(huì)，能干事者有平臺(tái)，干成事者有獎(jiǎng)勵(lì)。競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)
-
國(guó)際化、社會(huì)化、開(kāi)放式的用人模式，嘗試人才借貸、研究機(jī)構(gòu)獨(dú)立入駐、合資研發(fā)企業(yè)、聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室等合作方式。他希望此次受聘的15位客座專(zhuān)家，在聘期內(nèi)多舉辦專(zhuān)題技術(shù)
-
基層、鼓勵(lì)創(chuàng)新、群眾公認(rèn)的用人導(dǎo)向，嚴(yán)格按照《選拔任用工作條例》規(guī)定的原則、條件和紀(jì)律選拔任用干部。5月份開(kāi)展中層干部民主推薦，通過(guò)會(huì)議、文件、網(wǎng)絡(luò)等形式，將
-
，作為班長(zhǎng)應(yīng)事先同班子成員通氣商量。有時(shí)在黨組會(huì)出現(xiàn)不同意見(jiàn)時(shí)，應(yīng)掌握正確的處理方法，求得黨組意見(jiàn)的統(tǒng)一。特別是對(duì)煙草建設(shè)中的一些敏感點(diǎn)、熱點(diǎn)，如用人
-
、干勁十足。這源于該局（分公司）黨組堅(jiān)持憑綜合素質(zhì)選人用人，營(yíng)造了“靠素質(zhì)立身、憑實(shí)績(jī)進(jìn)步”的好風(fēng)氣。
為更好地打好發(fā)展基礎(chǔ)，更好地服務(wù)基層、服務(wù)
-
，而是寶貴的資產(chǎn)”的用人觀；在外部營(yíng)造和諧的市場(chǎng)環(huán)境，堅(jiān)持依靠全面規(guī)范促發(fā)展的發(fā)展觀，體現(xiàn)了昆明市局（公司）包容萬(wàn)物
-
、螺母都應(yīng)可靠擰緊，并按規(guī)定的鎖緊辦法鎖緊；查農(nóng)機(jī)的所有轉(zhuǎn)動(dòng)、傳動(dòng)和操作裝置運(yùn)轉(zhuǎn)靈活，無(wú)卡滯；查安全保護(hù)裝置是否齊全可靠，凡是對(duì)使用人
