為您找到相關(guān)結(jié)果 6745 篇
-
案例，系統(tǒng)講解了道路交通安全形勢、道路交通事故的主要原因、安全駕駛機(jī)動車輛的基本要素、影響安全駕駛的不良行為、如何提高特殊路段、特殊氣候的駕駛技巧、如何正確使用車輛的配置及緊急自救及如何
-
，不斷提升集約化水平和生產(chǎn)水平，提高土地產(chǎn)出率和經(jīng)濟(jì)效益，從而增加煙農(nóng)收入。要穩(wěn)步推進(jìn)煙葉產(chǎn)業(yè)建設(shè)，切實整合優(yōu)勢資源和生產(chǎn)要素，優(yōu)化布局
-
要素以最合理的方式組合在一起，最大限度地發(fā)揮各類資源的作用，獲得最大的經(jīng)營收益。
-
、勞動力、技術(shù)等分散的生產(chǎn)要素以最合理的方式組合在一起，最大限度地發(fā)揮各類資源的作用，獲得最大的經(jīng)營收益。為提高培訓(xùn)效果，還采取座談交流、研討互動、情景對話、有獎競
-
的現(xiàn)場抽樣審核，審核組對昆纖公司QEHS管理體系的每一個要素及各部門進(jìn)行了全面審核。審核組認(rèn)為，昆纖公司最高管理者及管理層對貫徹管理體系標(biāo)準(zhǔn)、遵守法律法規(guī)和其他要求以及滿足
-
要素以最合理的方式組合在一起，最大限度地發(fā)揮各類資源的作用，獲得最大的經(jīng)營收益?！ ?
-
管理能手”等形式“上課”，幫助煙農(nóng)學(xué)會將土地、勞動力、技術(shù)等分散的生產(chǎn)要素以最合理的方式組合在一起，最大限度地發(fā)揮各類資源的作用，獲得最大的經(jīng)營收益。
-
路徑，努力建設(shè)幸福珠纖，忠實履行企業(yè)的社會管理職能?！癈ODE法則”是珠纖公司黨委對企業(yè)社會管理職能核心要素的最新實踐成果，是具有珠纖黨建新特色的社會管理與
-
，讓煙農(nóng)認(rèn)清當(dāng)前收購形式，做好今年的收購工作。
施甸縣煙草分公司烘烤技術(shù)培訓(xùn)老師在會上提出了提高煙葉烘烤的三大要素，并對其內(nèi)容和操作要求進(jìn)行了詳細(xì)講解。為
-
;從6S、6H、可視化和定制化管理四大要素入手對前階段開展的發(fā)現(xiàn)和清除6源活動，一點課教學(xué)，改善提案等活動進(jìn)行了系統(tǒng)的知識梳理。整個培訓(xùn)活動氣氛十分活躍，參訓(xùn)人
