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新進人員進行教育培訓(xùn)和實踐鍛煉，努力把每個新進人員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營的能手、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的模范、提高效益的標兵，領(lǐng)導(dǎo)班子要拓寬培養(yǎng)渠道。為他們提供學(xué)習(xí)和交流的平臺。盡可能地把優(yōu)秀的人
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，建立良好生產(chǎn)經(jīng)營和市場秩序。堅持把提高隊伍素質(zhì)作為各項工作重中之重，牢固樹立和踐行“兩個至上”行業(yè)共同價值觀，全面加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，
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加強督察考評制度設(shè)計，完善激勵約束長效機制，切實提升督察考評工作水平。
市局（公司）領(lǐng)導(dǎo)班子成員、副調(diào)研員，各科室（
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領(lǐng)導(dǎo)班子成員和社區(qū)貧困家庭開展結(jié)對“一幫一”活動，省局派出干部長期駐守結(jié)對共建單位，省局領(lǐng)導(dǎo)定時深入基層調(diào)研扶貧，開展“送溫暖”活動，江蘇煙草
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史航主持會議并講話，副局長胡孝俊根據(jù)市局會議要求安排部署安全管理工作，縣局（分公司）領(lǐng)導(dǎo)班子，分公司各科室（部
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幫扶責(zé)任，創(chuàng)新幫扶舉措，積極推進孫樓村產(chǎn)業(yè)、人才、文化、生態(tài)、組織等全面振興。廠領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持輪流每月到孫樓村開展工作調(diào)研，及時掌握村民期盼訴求，
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;把村里的事當成自家的事，與村‘兩委’班子同吃、同住、同勞動，幫扶工作受到村民和村‘兩委’的一致好評?！遍Z洪圖說?，F(xiàn)在，工作組兩年的駐村工作已接近尾聲
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;黨組紀檢組主動靠前監(jiān)督，積極開展工作督導(dǎo)，同掛點單位領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部開展集體廉政談話。市縣兩級局共計開展廉政談話345人次，廉政家訪269人次，
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支書、好班子、好隊伍為核心的“支部過硬星”基層政治生態(tài)基礎(chǔ)。以“兵支書”劉淵為領(lǐng)頭羊的村黨支部，將開展黨內(nèi)活動作為抓手，通過“三會一課”“黨員活動日”“民主評議”等載體
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三級干部包大方機制，書記和鎮(zhèn)長每人分包1個1000畝以上大方，其他大方全部由班子成員進行分包，村組干部協(xié)助，落實“五包”責(zé)任：即包
