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(公司)市場化取向改革、科學(xué)化管理監(jiān)督和人性化隊(duì)伍建設(shè)的戰(zhàn)略任務(wù),堅(jiān)持“分類管理、科學(xué)設(shè)崗、明確職責(zé)、嚴(yán)格考核、落實(shí)報酬”的總體要求,遵循分類指導(dǎo)、分級
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煙草在線專稿 隨著市場化取向改革的深入推進(jìn)、市場競爭的日益激烈,要想實(shí)現(xiàn)“品牌要做大、規(guī)格要做強(qiáng)、價格要上揚(yáng)、價值要提升”的卷煙品牌發(fā)展目標(biāo),努力實(shí)現(xiàn)品牌、市場
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;一是2014年總體工作思路是優(yōu)化結(jié)構(gòu)、穩(wěn)定銷量;二是品牌培育是工作重點(diǎn),要有創(chuàng)新、有目標(biāo)、注重考核;三是繼續(xù)深化市場化取向改革,固化及完善
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的基礎(chǔ)引領(lǐng)作用,加強(qiáng)調(diào)研,引導(dǎo)消費(fèi),實(shí)施“三項(xiàng)策略”,深化品牌培育。
一是以品牌原型找賣點(diǎn)策略。原型是刺激消費(fèi)的最終取向,該局
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價值取向,弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),自覺遵守黨紀(jì)國法,做社會主義道德的示范者、成新風(fēng)尚的引領(lǐng)者、公平正義的維護(hù)者。三要牢固樹立群眾觀點(diǎn),切實(shí)落實(shí)好
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會議認(rèn)為,上半年全市系統(tǒng)緊緊圍繞“全國省會城市公司標(biāo)桿”的發(fā)展新定位,堅(jiān)持“穩(wěn)勢求好、領(lǐng)頭發(fā)展”的工作取向,突出“促發(fā)展、育品牌、保穩(wěn)定”,
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(營銷部)負(fù)責(zé)人要求,全體干部職工要牢固樹立群眾觀點(diǎn),把增進(jìn)與人民群眾的感情作為價值取向、根本要求和政治責(zé)任,落實(shí)到每個具體崗位上
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方陣”。
創(chuàng)建“五個主體”,一是堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展為取向,努力創(chuàng)建勇于擔(dān)當(dāng)?shù)陌l(fā)展主體;二是堅(jiān)持以班子和隊(duì)伍為重點(diǎn),努力創(chuàng)建素質(zhì)優(yōu)良的執(zhí)行主體;
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;展示青年的嶄新風(fēng)貌,運(yùn)用榜樣的力量影響青年員工的思想道德觀念、價值取向和行為準(zhǔn)則,引導(dǎo)其為推進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)“生產(chǎn)管理雙提升”各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)作出更大貢獻(xiàn)?! ? 抓管理提
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;將企業(yè)文化、廉政文化、安全文化建設(shè)融入到作風(fēng)建設(shè)中,以“三化”的宣貫落地有效推進(jìn)作風(fēng)建設(shè),使得優(yōu)良作風(fēng)成為全體干部職工廣泛認(rèn)同、共同遵守的價值取向、精神追求和行為準(zhǔn)則