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風(fēng)、解難題的一項重要舉措。它不僅僅是一項重要的政治任務(wù),同時,也是一個好的工作方式和方法。為此,參加調(diào)研的各級機關(guān)干部要永遠保持本色,做到不變心、不變
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;導(dǎo)致少數(shù)人員執(zhí)法行為不夠規(guī)范,案件辦理不依程序,工作方式簡單粗暴,依法行政意識較弱,一定程度上影響了對卷煙市場的控制力。
三、強化隊伍建設(shè)
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和工作方式;“拼”,就是要拼智慧、拼毅力、拼時間!
號召一經(jīng)發(fā)出,山東中煙上上下下立刻行動起來。各部門、中心、卷煙廠、集團及直屬公司圍繞工作
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思維方式、行為方式、管理方式和工作方式;“拼”,就是要拼智慧、拼毅力、拼時間!
號召一經(jīng)發(fā)出,山東中煙上上下下立刻行動起來。各部門、中心
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我們思想政治工作方式單一,無法緊跟行業(yè)改革與發(fā)展形勢的步伐,無法洞悉當(dāng)前關(guān)鍵期干部員工的思想狀況,依舊靠傳統(tǒng)的說教式、灌輸式的途徑開展思想政治工作,流于
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煙草在線專稿 根據(jù)行業(yè)要求,基層推行辦事公開民主管理工作一年有余并取得階段性成效。領(lǐng)導(dǎo)干部的工作作風(fēng)、工作方式得到改進,民主決策、科學(xué)決策和廉潔自律的意識得到提高
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,也給零售客戶正常訂貨造成了不便。針對這一普遍性問題,西安市局(公司)營銷中心創(chuàng)新工作方式,除了隨時接聽零售客戶來電溝通之外
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工作方式,這種考核模式是很切實可行的,要真正做到考核結(jié)果的客觀、公平、公正,必須盡可能地減少人為因素的影響和干擾,今后要進一步加強對參與明查暗訪
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性,室內(nèi)工作多,室外交流少。一成不變的工作方式,容易使電訂員產(chǎn)生厭倦情緒甚至喪失工作熱情。一旦企業(yè)管理失控,消極怠工、自由散漫、敷衍了事的工作作風(fēng)就會
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顧客’群體。”陳曉映高興地說。
隨著零售戶營銷模式的變化,客戶經(jīng)理的工作方式也隨之發(fā)生了轉(zhuǎn)變?!皬摹W(wǎng)下拜訪’向‘網(wǎng)下拜訪與網(wǎng)上指導(dǎo)相結(jié)合’轉(zhuǎn)變。”柳州市公司客戶經(jīng)理趙燕妮解釋說