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，讓我們靜下心來，聽一聽他們的心聲。在請(qǐng)這位道德模范上場(chǎng)之前，首先與大家一起分享一個(gè)短片！
短片解說詞：這是一間不足10平米
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經(jīng)常性銷售能力不足還是短期貨源增量或者購買力變化造成，如果是由于長(zhǎng)期積累而形成，則應(yīng)該調(diào)整其周轉(zhuǎn)數(shù)，如果是短期原因造成的，則應(yīng)該指導(dǎo)其適量訂貨或不
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資料，認(rèn)真總結(jié)和改進(jìn)品牌培育過程中存在的問題和不足，并及時(shí)做好向上反饋，以便公司及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略?？蛻艚?jīng)理應(yīng)加強(qiáng)與客戶的溝通?？蛻舭菰L時(shí)要及時(shí)向零售戶了解新品牌
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經(jīng)營(yíng)水平，構(gòu)建和諧的客我關(guān)系。
一是加強(qiáng)培訓(xùn)，做好走訪前的準(zhǔn)備工作。與經(jīng)營(yíng)戶溝通需要一定的技巧、方式、方法，而部分員工基層工作經(jīng)驗(yàn)不足，一旦
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“我們?yōu)榭蛻粼敿?xì)介紹了公司目前的研發(fā)情況，并從交貨期、價(jià)格、服務(wù)保障、配套措施等方面一一與進(jìn)口設(shè)備做了對(duì)比，而且并不諱言我們的一些不足之處?！鄙虾煓C(jī)公司第三區(qū)域負(fù)責(zé)人顧
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商業(yè)企業(yè)內(nèi)部信息公開在實(shí)際操作中仍然面臨一些障礙和困擾，存在一些問題和不足。
一是思想認(rèn)識(shí)有差距。在煙草商業(yè)企業(yè)辦事公開工作中，有的單位思想上重視不夠，
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;經(jīng)驗(yàn)不足，知識(shí)缺乏，動(dòng)手能力較差，但是我們新員工不能因?yàn)闀簳r(shí)的挫折而氣餒，每個(gè)人的性格、學(xué)識(shí)和經(jīng)歷不同，所以根據(jù)這些我們能選擇不同
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表示，由于缺乏地理位置的重合，協(xié)同增效效應(yīng)將受到限制。
除此之外，他們認(rèn)為英美煙草在印度尼西亞和菲律賓的占有率不足。法興分析師指出：“如果有必要對(duì)東南亞
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的打壓，兒子也能正確認(rèn)識(shí)自己，找到身上的不足，主動(dòng)接觸新的老師，而讓自己的成績(jī)更上一層樓。
這個(gè)三月，屬于兒子的數(shù)學(xué)的春天來了
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;一到春節(jié)煙就不夠賣。
貨源備的充足了，自然不用擔(dān)心卷煙缺品，顧客流失。唯一美中不足的就是有些商家因?yàn)樨浽闯渥?#xff0c;在銷售的時(shí)候壓低價(jià)格，利用這種
