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”﹙耳、鼻、口唇、鼻、舌﹚進行檢查。實踐證明，早期發(fā)現(xiàn)的故障80%以上，是由操作工人在日常檢查運行中發(fā)現(xiàn)的。
定期檢查。在操作工人參加下，由專職維修工人憑借
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，做到收購質(zhì)量全程控制。加強監(jiān)督檢查，麒麟分公司組織成立了煙葉質(zhì)量檢查組，對各煙葉收購點的入庫煙葉的等級質(zhì)量進行定期和不定期的抽查，發(fā)現(xiàn)問題
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煙草在線專稿 近年來，督查考評工作在煙草行業(yè)凸顯出越來越重要的作用，各市級局都成立了專門的督查考評機構(gòu)，通過定期或不定期的督查，實現(xiàn)過程
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;強化政府打假。全省卷煙打假工作得到了省委、省政府的全力支持，省成立了省、市、縣三級管理專賣領(lǐng)導(dǎo)小組，由主管副省長擔任組長，定期召開會議，
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考核管理落實堅持用目標指導(dǎo)工作，用督查推進落實，用考核定期問題效。辦公室作為績效考核的主要負責部門，必須要做到打鐵先要身硬，把督查工作分解到
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技術(shù)創(chuàng)新，構(gòu)筑了一個從煙葉種植、煙絲膨脹、卷接包裝再到運輸物流的全封閉的監(jiān)測平臺，從提升安全技術(shù)標準、建立檢測技術(shù)標準、開展市場不定期抽檢和定期專項檢測等方面，
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點攻克大型企業(yè)和明星民營企業(yè)，逐一拜訪，定期維護，使“泰山”品牌逐步成為各單位的業(yè)務(wù)招待用煙，在社會上逐漸形成了“山東人用山東煙”的良好氛圍
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細心收集相關(guān)證據(jù)，規(guī)范文書的填寫，勘驗筆錄作精，詢問筆錄作細，客觀記錄事實情況。
三是加強文書制作水平。要定期組織專賣執(zhí)法人員進行培訓(xùn)學習
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的公司業(yè)務(wù)員每個月會不定期的走訪每個店鋪，查看飲料展示情況，然后突然襲擊的來到店里進行拍照點數(shù)，當場就發(fā)放兌換產(chǎn)品的獎券。記得上個月公司業(yè)務(wù)員剛來宣傳這項促銷
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和群眾監(jiān)督。開展服務(wù)下鄉(xiāng)活動。每月定期在組長店前開展服務(wù)活動，主要包括卷煙鑒別、政策咨詢等項目，提高客戶規(guī)范意識和能力，為組長店面帶來人氣。開展品牌宣講活動。主要利用
