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;針對疫情防控常態(tài)化下的生產(chǎn)經(jīng)營,提前做好預(yù)案;抓好汛期防災(zāi)救災(zāi)工作,維護好煙農(nóng)和零售戶利益。六要持之以恒抓好隊伍建設(shè)。不斷改進干部考核評價工作
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,因為考核能帶來壓力,也能帶來動力??己艘譃轭I(lǐng)導班子考核和領(lǐng)導干部考核,通過考核,督促各個單位抓好控煙工作,督導領(lǐng)導干部抓好控煙工作。對控
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先進集體、先進個人和“雙十”能手;審議、表決了公司職工代表和工廠工會委員會委員增補人員名單等;通報了2016年度目標任務(wù)完成情況、業(yè)務(wù)主辦及中層管理干部考核情況。三個車間及工藝
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結(jié)合本單位的實際,就如何深入貫徹落實會議精神以及2017年工作目標和工作思路作了交流發(fā)言。
會議聽取并審議了紅塔集團2016年預(yù)算執(zhí)行情況報告、領(lǐng)導干部考核情況報告;
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,進一步完善干部考核評價和管理辦法,并通過優(yōu)化崗位工作流程、細化工作績效目標。
三是強化抓好臺賬資料建設(shè),形成精益管理考核常態(tài)化。成立以主要領(lǐng)導為直接負責人
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,提升科技創(chuàng)新人員素質(zhì)和科技創(chuàng)新水平提供更有利的支持。
強化考核管理。突出強化對干部考核考察,建立干部能上能下機制,落實“能者上、庸者讓、劣者汰”的用人
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、管用、好用的制度、辦法,優(yōu)化流程,細化考核辦法,進一步加大對中層干部的考核和管理力度,強化部門、班組、崗位層層綜合考核評價,推動
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)新印發(fā)的《云南省煙草公司系統(tǒng)領(lǐng)導干部選拔任用工作實施辦法》有關(guān)精神,結(jié)合本單位實際全面抓好貫徹落實,進一步完善干部選拔任用工作程序,進一步完善干部考核
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;進一步完善干部選拔任用工作程序,進一步完善干部考核評價工作,進一步深化干部選拔任用工作,進一步加大干部監(jiān)督工作力度,進一步整治選人用人上的不正之風
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干部考核、任命、獎懲的重要依據(jù)。
王志毅著重強調(diào)了審計自查整改工作要求。一是審計整改工作要按照國家、行業(yè)新頒布的法規(guī)和制度以及國家局及區(qū)局(公司)黨組的要求