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二要興起“提升精氣神，邁向新臺階”大討論熱潮。通過“大討論”活動，新的共同目標激勵人心，形成共識，進一步理清發(fā)展思路和具體措施。
三要興起
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，又振奮了精神、凝聚了人心，激勵了廣大女職工為構(gòu)建和諧煙草、實現(xiàn)“四個創(chuàng)建”的信心。
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，觸目驚心的警示圖片引起駐足觀望的市民唏噓不已，更深入人心；現(xiàn)場發(fā)放至市民手中的控?zé)熜麄魇謨詢?nèi)容豐富詳實，提供了控?zé)熃】到逃R、戒煙技巧等多方面內(nèi)容
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管理水平、提升安全維穩(wěn)水平、提升廉政建設(shè)水平”找差距，不斷促進綜合管理上臺階，傾力打造“和諧豐煙”。
以隊伍建設(shè)重點做好“做好培訓(xùn)教育、做好競爭激勵、做好凝聚人心三篇文章
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報告要求，將本局（分公司）2012年的工作任務(wù)和工作打算安排、措施等做好宣傳欄，并選好幾篇優(yōu)秀的個人心得體會張貼在宣傳欄，供大家
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人心的長效機機制，促進企業(yè)文化建設(shè)持續(xù)健康發(fā)展?！?
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松。深入開展專賣法律法規(guī)“進街頭、進社區(qū)、進農(nóng)村、進企業(yè)、進機關(guān)”“五進”宣傳教育活動，凝聚依法治煙人心，凝聚卷煙打假社會合力。
二是緊抓關(guān)鍵措施不放松。健全完善卷煙打假
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煙草專賣零售許可證的重要性宣傳到家家戶戶，深入人心。為保證此項工作的順利進行，會議要求，一要思想重視。全體專賣人員要高度重視，成立專班，真正
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等48位我們最可愛的人震撼人心的先進事跡，職工紛紛談了自己的感受和體會，表示要將感動化為工作的動力，立足崗位爭優(yōu)秀，做一個為阿壩煙草企業(yè)發(fā)展勇于
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，另外再借助幻燈片的配合演示，圖文并茂，真正把法律精神的內(nèi)涵深入人心?！? 二是堅持理論與實踐相結(jié)合。結(jié)合具體案例，對行政執(zhí)法工作程序中的知識要點進行
