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局（分公司）“一把手”就因工作履職不力，被調(diào)離了崗位。
在浙江省局（公司）的引領(lǐng)下，各地市級(jí)局（公司
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不清、執(zhí)法交叉、執(zhí)法不力、執(zhí)法空白、力量分散等體制設(shè)置和職能劃分問(wèn)題，深化執(zhí)法體制改革，完善執(zhí)法制度，加快形成統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、重心下移、聯(lián)合執(zhí)法、有效監(jiān)督的體制機(jī)制
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管理辦法》（以下簡(jiǎn)稱《辦法》），已于11月1日起開(kāi)始施行。
《辦法》規(guī)定，西安市的所有室內(nèi)公共場(chǎng)所禁止吸煙。違者罰款10元，場(chǎng)所控?zé)?em class="term">不力
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，營(yíng)銷專賣工作是“硬”指標(biāo)，把精力集中放在抓業(yè)務(wù)工作，對(duì)黨建工作只是應(yīng)付、被動(dòng)地去做，對(duì)黨建工作組織不力，抓得不緊，
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；堅(jiān)持廉潔從政的情況；加強(qiáng)思想道德建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的情況。四是要嚴(yán)肅追究問(wèn)責(zé)。“動(dòng)員千遍，不如問(wèn)責(zé)一次”，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行不力
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，還與投訴舉報(bào)渠道不暢通、執(zhí)法部門查處投訴舉報(bào)不力有直接關(guān)系。如今，消費(fèi)者的自我維權(quán)意識(shí)增強(qiáng)了，敢于用法律武器維護(hù)合法權(quán)益。以煙草行業(yè)為例，
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堅(jiān)持原則，依法處理，該處罰的處罰，該停業(yè)的停業(yè)，該注銷的注銷，堅(jiān)決杜絕營(yíng)銷人員為違規(guī)大戶說(shuō)情、專賣部門處罰不力等現(xiàn)象和問(wèn)題，
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，但近年來(lái)行業(yè)因?yàn)樽非蟀l(fā)展，輿論稱控?zé)煿ぷ?em class="term">不力被問(wèn)責(zé)，導(dǎo)致個(gè)別部門在控?zé)焾?zhí)法工作中畏首畏尾，不利于工作的進(jìn)一步開(kāi)展。
6.1運(yùn)籌決策的策略
策略
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發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題。
（四）宣傳不到位。在走訪客戶、入戶檢查中，一線工作人員在卷煙儲(chǔ)存方面宣傳不夠，指導(dǎo)不力，有的甚至認(rèn)為這是客戶自己的事情
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經(jīng)銷商”理解不透、落實(shí)不力有很大的關(guān)系。管理層要從消費(fèi)、品牌、客戶、市場(chǎng)這“四個(gè)能力”方面對(duì)客戶進(jìn)行考核，即消費(fèi)研究能力、品牌培育能力、客戶服務(wù)能力和市場(chǎng)分析能力。要想管理考核到位
