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增加澳年輕人開始吸傳統(tǒng)卷煙的可能性。
該研究的第一作者、柯廷大學(xué)的米歇爾·珺恩里斯博士說，一些電子煙的支持者認為對電子煙的監(jiān)管應(yīng)該放松，但這項研究顯示，
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，繼續(xù)努力保持良好經(jīng)濟運行狀態(tài)；抓班子帶隊伍，狠抓規(guī)范經(jīng)營和降本增效不放松；堅持自主創(chuàng)新，突出發(fā)展特色，培育創(chuàng)新
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……在賽場上，運動員們盡情揮灑汗水，賽場下，點燃一支自己生產(chǎn)的卷煙慢慢品味放松休息，在輕松的聊天氛圍中，品牌了解漸漸深入
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到位。抓好煙田后期管理不放松，組織煙葉技術(shù)人員深入田間地頭，督促指導(dǎo)煙農(nóng)做好病蟲害防治、打頂抑芽、防洪排澇、田間衛(wèi)生管理等工作，加大田間不適用煙葉處理的落實
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;任何時候都不能搖擺。
會議要求，各級規(guī)范管理部門要強化問責(zé)追責(zé)，在規(guī)范管理問題“回頭看”上下功夫，做到從嚴(yán)對標(biāo)銷號不放松、鞏固擴大成果不放過、注重標(biāo)本兼治不偏
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，努力打造一批高標(biāo)準(zhǔn)、有格局、起作用、能推廣的自律互助小組。
四是強規(guī)范，防外流，規(guī)范經(jīng)營守底線。嚴(yán)守規(guī)范經(jīng)營不放松，堅持內(nèi)管外打原則
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的態(tài)度和幽默風(fēng)趣的談吐使與會人員心情放松，紛紛各抒己見、建言獻策，并與公司相關(guān)部門充分交流工作中的困難，均得到有效回應(yīng)，整個座談會在輕松愉快的氛圍
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差距在銷量上，實際差距是在作風(fēng)上；要突出能力建設(shè)，提升團隊學(xué)習(xí)能力和精準(zhǔn)營銷能力，推動營銷高質(zhì)量發(fā)展。他強調(diào)，營銷團隊要謀定目標(biāo)不放松
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這個“牛鼻子”不放松，以強化擔(dān)當(dāng)為切入點，做到領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，專業(yè)部門全面提質(zhì)，問責(zé)問效加大力度，全面深入推動各級責(zé)任真落實、落實
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緊急通知、出臺四項措施，全力以赴抓好當(dāng)前煙葉生產(chǎn)工作。
一是咬定任務(wù)不放松。全縣煙葉從業(yè)人員必須搶抓時機、爭分奪秒開展工作，做到面積落實、生產(chǎn)進度長抓不懈。向鄉(xiāng)村兩級溝通協(xié)調(diào)
