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煙草職工文體活動是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，需要精心策劃，也需要一定的包裝，但我們更要注重發(fā)揮“內(nèi)動力”，激活“活動力”，
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規(guī)范更富效率的新目標(biāo)新任務(wù)指引下，各級各部門不僅要激活年輕人的正能量，更要以此為契機(jī)，激發(fā)業(yè)內(nèi)全員的正能量。如此，我們的行業(yè)才會更加規(guī)范更富效率
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”引向?qū)I(yè)化發(fā)展方向、增強(qiáng)客戶持續(xù)競爭力的關(guān)鍵一步。
激活現(xiàn)代終端的品牌培育功能，特別是地處農(nóng)村集鎮(zhèn)市場的終端客戶，應(yīng)以提升客戶卷煙上柜規(guī)格數(shù)為先導(dǎo)，逐步
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，無可替代。在涉及到職工家庭和親戚朋友、同事鄰居的婚喪嫁娶、紅白喜事等等過程中，激活激勵政策，放寬獎勵點(diǎn)面，讓廣大職工都能聯(lián)系和參與到這種傳播活動中
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才隊伍建設(shè)
為對接贛州煙廠，江西中煙贛南卷煙廠因地制宜推出了一系列特色培訓(xùn)，充分激發(fā)員工培訓(xùn)內(nèi)在動力，給力人才隊伍建設(shè)?！? “人人都來當(dāng)講師”激活培訓(xùn)熱情。該廠
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，使工作真正做到了精準(zhǔn)迅速。
知識競賽模擬練習(xí) 激活一池春水
這樣的“實(shí)戰(zhàn)演習(xí)”因事因題不斷變換花樣進(jìn)行，既使學(xué)員增強(qiáng)了責(zé)任，學(xué)到了知識，
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，在行業(yè)更加規(guī)范更富效率的新目標(biāo)新任務(wù)指引下，各級各部門不僅要激活年輕人的正能量，更要以此為契機(jī)，激發(fā)業(yè)內(nèi)全員的正能量。如此，我們的行業(yè)才會
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;把重要崗位留給帶隊有方、執(zhí)行有力、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的有用人才，激活內(nèi)部人才隊伍活力。2012年無錫煙草開展稽查中隊長、市場經(jīng)理公開競聘，打通晉升通道，不以
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煙草靠自己的實(shí)力，靠正面的文化說話，傳遞給職工和社會正能量，激活煙草人的工作豪情，才會演繹出精彩的文化華章和大氣的形象——中國夢，
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，激活力，力促隊伍和企業(yè)文化建設(shè)上水平。五是抓作風(fēng)，嚴(yán)紀(jì)律，力促廉政建設(shè)和內(nèi)部監(jiān)管上水平；六是抓安全，保穩(wěn)定
