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溫相關(guān)風險，并掌握相關(guān)急救技能；制定合理的工作安排，以減少員工高溫時段的長時間工作，盡量將工作安排在早晨較涼快的時間段，并定期進行
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存在的痛點難點堵點問題，通過績效考核、專題培訓、技能競賽、日常答疑、技術(shù)支持、釘釘直播等形式，有效應(yīng)對數(shù)字化人才短缺與業(yè)務(wù)用數(shù)需求激增的現(xiàn)狀，帶動提升全員數(shù)字
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;需要處理派車工作任務(wù)時，總能不厭其煩幫助其他不懂計算機的駕駛員處理各種業(yè)務(wù)。在駕駛生涯中，他總能不斷更新自己的駕駛技能，熟練掌握車輛的工作原理。他常說
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產(chǎn)品質(zhì)量，還離不開一支專業(yè)技能過硬的修理隊伍。“查不出故障原因不罷休，看不到維修效果不罷休。”帶著這樣的“執(zhí)拗”，修理團隊攻克了一個個難題。近期，
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;也是每一位設(shè)備操作者的基本技能。隨著一次次的研討和分享，一劑劑“方子”的開出，機組員工對關(guān)鍵物理指標的控制也更加有把握，質(zhì)控也將更加精準。目前，
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，致力于將數(shù)字化技術(shù)與制絲生產(chǎn)制造深度融合?！案删透梢涣鞯氖?#xff0c;干事就干成一流”，楊桓在平凡的崗位磨煉高超的技能，展現(xiàn)了新時代青年的責任擔當。
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班組一等獎、發(fā)布獎及全國國優(yōu)等稱號、中國質(zhì)量技術(shù)與創(chuàng)新發(fā)表賽專業(yè)級成果等多項榮譽，撰寫了多篇科技論文與專利。團隊涌現(xiàn)出了一批敢擔當、有創(chuàng)新、重傳承的高技能人才，王宇超先后獲得
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，讓全體員工在火災(zāi)中迅速掌握逃生、自救、互救等基本技能。該局堅持常態(tài)化開展了各項安全隱患排查工作，時刻敲響安全工作警鐘，為全體單位員工撐好安全“保護傘”。比如
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的他就學會了卷煙成品裝車的系列操作，并掌握了成品高架庫的系統(tǒng)控制技能。不僅如此，他還積極參與成品班組管理工作，了解卷煙發(fā)運整體流程等。轉(zhuǎn)崗不到1年時
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溺水的高發(fā)期。為全面提升留守兒童安全意識，掌握防溺水知識技能，提高應(yīng)急脫險能力，區(qū)局黨員志愿者孫健用深入淺出的語言、豐富生動的圖片，向留守兒童講解
