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私人場所內(nèi)使用煙草。政府還禁止煙草零售商展示煙草產(chǎn)品，消費者在購買卷煙或鼻煙時，必須向店員明確說出想要的品牌名稱。煙草產(chǎn)品標準化包裝措施有望在2015年年底提交到國會。
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；普法的實際效果。
本次檢查驗收范圍包括該集團總部及各生產(chǎn)廠，工作時間從8月初開始至年底結(jié)束。
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，要注重工作方法，把握尺度，力爭年底前全面完成此項工作。注重日常案件線索收集，提升案件自主經(jīng)營能力。加強專賣人員技能培訓，提高技能鑒定過關(guān)
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;要加大品牌（規(guī)格）清退力度，力爭到2015年底本銷區(qū)品牌（規(guī)格）數(shù)量控制在合理范圍內(nèi)并長期保持；各市局（
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;明確了集團后勤精益管理的具體工作目標：通過活動的開展，進一步提升服務質(zhì)量，降低人力成本、物資消耗及采購成本，到2015年底打造出一個權(quán)責明晰
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成果應用要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、全省共享。三是要加快推進基層創(chuàng)優(yōu)，聯(lián)系點要及時示范、以點帶面，市局要統(tǒng)籌規(guī)劃，縣級局要用好資源，年底縣級局創(chuàng)優(yōu)優(yōu)秀率要達到20
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監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)工作進行安排部署，明確工作重點及時限要求。
二是嚴格規(guī)劃，梯次推進。視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)工作要求在2015年底之前，逐步對全市系統(tǒng)各單位辦公場所
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）。
“六好員工”評選既充分發(fā)揚民主又兼顧集中，采取員工報名、部門推薦、民主評議、組織考核、公示監(jiān)督“五個”程序產(chǎn)生獲獎人選，年底集中進行隆重表彰，并在
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著。2014年年底，湖北省?？悼h煙葉分公司積極按照“雙轉(zhuǎn)”工作要求，將“能人”轉(zhuǎn)崗到合作社，充實合作社服務力量，以求全面提升山區(qū)專業(yè)化
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，促進責任入心。年底，采取煙技員述職述廉、問卷調(diào)查、召開煙農(nóng)座談會等多種形式，請煙農(nóng)評議、測評踐諾情況和執(zhí)行首接責任制以及限時辦結(jié)制情況，接受煙農(nóng)
