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和成果。雙方還就現(xiàn)場管理工作如何發(fā)揮員工崗位的主動性、創(chuàng)造性以及企業(yè)如何健全完善人才選拔與人員考核的評價標(biāo)準(zhǔn)等焦點、熱點、難點問題進行了互動討論，積極探索有益的工作方法和經(jīng)驗。
上海
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;結(jié)合自身工作實際，突出學(xué)以致用，切實在工作理念、工作方法中充分體現(xiàn)法制觀點。二是法規(guī)部門要采取各種有效形式，加大力度做好宣傳教育，進一步強化
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;分公司）創(chuàng)優(yōu)活動的特色亮點，激發(fā)全體員工參與創(chuàng)建活動的熱情和創(chuàng)新工作方法的激情。
四、突出重點，統(tǒng)籌兼顧，確保創(chuàng)建活動取得實效。著力
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，程序要合法，要講究工作方法，避免大起大落，避免糾紛沖突。同時，要注意安全，尤其卡點人員要注意人身安全。三是面對當(dāng)前
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、再學(xué)習(xí)，讓全體職工了解開展自身建設(shè)工作的目的意義，正確理解和把握自身建設(shè)工作方法、內(nèi)容；二是認(rèn)真按照自身建設(shè)工作方案和實施細則，進一步細化任務(wù)
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的作用，要有創(chuàng)新的工作理念，創(chuàng)新的工作方法，創(chuàng)新的服務(wù)方式，推動全年各項工作目標(biāo)的全面完成。
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和信訪工作，確保各項維穩(wěn)措施落到實處。
三是注意工作方法，認(rèn)真調(diào)處矛盾糾紛。按照“頭腦要清醒，立場要堅定，態(tài)度要堅決，旗幟要鮮明
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品牌。“135”工作法中的1做好了，后面的3做起來就顯得較為容易，5對大家來說是工作方法?？蛻艚?jīng)理作為客戶的經(jīng)理，在與客戶交往中，首先要用恰當(dāng)
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才能把卷煙市場管好、把零售終端搞好、把卷煙結(jié)構(gòu)提高。三是要講究工作方法，提高工作效率，要提高工作質(zhì)量和工作標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行職責(zé)，把基礎(chǔ)管理工作做好
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;鞏固現(xiàn)有工作成績，不斷創(chuàng)新工作方法，提高工作質(zhì)量，促進終端建設(shè)工作取得新突破。三是切實提高品牌培育能力。以大力培育“532”、“461”知名品牌為主
