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;認(rèn)真落實(shí)“三項(xiàng)工作”相關(guān)制度和管理辦法、《招投標(biāo)實(shí)施細(xì)則》、《中層干部選拔任用工作實(shí)施辦法》等58個(gè)民主管理方面的制度和《兩煙生產(chǎn)經(jīng)營監(jiān)督管理辦法》、《述廉評廉工作制度》等18個(gè)民主監(jiān)督方面的制度
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關(guān)系。從教育培訓(xùn)、人員安排、技能鑒定、考核激勵(lì)等方面著手，完善人力資源管理體系建設(shè)，建立有效的激勵(lì)約束機(jī)制。要發(fā)揮職代會(huì)在企業(yè)管理中重要作用。深入推進(jìn)辦事公開、民主管理
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?！皟身?xiàng)工作”扎實(shí)開展。制度建設(shè)進(jìn)一步完善，決策管理進(jìn)一步強(qiáng)化，項(xiàng)目管理進(jìn)一步加強(qiáng)，“應(yīng)招盡招”進(jìn)一步落實(shí)，辦事公開民主管理進(jìn)一步提高
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;公司）進(jìn)行“十八大精神解讀”專題輔導(dǎo)活動(dòng)，堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾、傾聽職工心聲、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、解決基層實(shí)際問題的長效工作機(jī)制和民主管理作風(fēng)，把學(xué)習(xí)貫徹黨的十八
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，比如“三會(huì)一課”、思想教育和文件傳達(dá)等要摒棄一些傳統(tǒng)的形式主義說教與呆板的灌輸，應(yīng)創(chuàng)新方法方式，多些引導(dǎo)和提醒及互動(dòng)式交流。同時(shí)發(fā)揮班組建設(shè)民主管理委員職能作用
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和措施，改善和提高企業(yè)思想政治工作水平，提升企業(yè)管理“軟實(shí)力”。
切合實(shí)際，科學(xué)立標(biāo)。結(jié)合企業(yè)實(shí)際，從黨建工作、企業(yè)文化、廉政建設(shè)、民主管理
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供應(yīng)商招標(biāo)工作。
辦事公開民主管理進(jìn)一步深入開展。截至9月底，全省系統(tǒng)各單位通過辦事公開專題網(wǎng)頁發(fā)布信息2573條，職工參與點(diǎn)擊5148次，發(fā)表評論421
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;不斷推進(jìn)活動(dòng)向縱深發(fā)展。一是與“創(chuàng)先爭優(yōu)”相結(jié)合。二是與“內(nèi)部規(guī)范”工作相結(jié)合。三是與“民主管理”和“辦事公開”相結(jié)合。四是與績效考核相結(jié)合。
其他各市區(qū)
按照山東省局（公司
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有效的工作。推進(jìn)“規(guī)范工廠”建設(shè)，深化辦事公開民主管理，落實(shí)工程投資、物資采購、宣傳促銷項(xiàng)目實(shí)施管理規(guī)定，堅(jiān)持“三重一大”等決策制度，實(shí)施全面預(yù)算
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。“精”于標(biāo)準(zhǔn)管理，“細(xì)”于目標(biāo)管理，“實(shí)”于民主管理，通過建立健全企業(yè)管理制度和標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化工作職責(zé)和流程，明確責(zé)任主體和分工
