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、企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展以及企業(yè)的整體建設(shè)。因而，做好企業(yè)行政后勤管理工作就顯得十分重要和迫切。
一、當(dāng)前基層煙草商業(yè)行政后勤管理的問題和不足
一是思想認(rèn)識不到位。在實(shí)際工作
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；另一方面，正逢市場銷售淡季，商品庫存壓力難以釋放，動(dòng)銷能力明顯不足。此時(shí)卷煙提稅順價(jià)，無疑會給當(dāng)前的卷煙銷售帶來了一些的影響。在近期的市場
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；機(jī)制雪茄主要集中在1~5元的價(jià)位區(qū)，即中端雪茄。
2、?銷售環(huán)節(jié)薄弱，終端基礎(chǔ)設(shè)施不足
近年調(diào)查數(shù)據(jù)顯示：銷售環(huán)節(jié)非常薄弱，上
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務(wù)項(xiàng)目來支撐整個(gè)服務(wù)體系，僅靠零散、不定時(shí)、臨時(shí)性的服務(wù)不足以讓于我們的服務(wù)工作做出成效，現(xiàn)有的服務(wù)內(nèi)容與項(xiàng)目并未形成一個(gè)有力的支架來指導(dǎo)我們的客戶服務(wù)工作，
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的壓力，當(dāng)卷煙和非煙業(yè)務(wù)經(jīng)營同時(shí)出現(xiàn)困難，而卷煙贏利又不足以支撐整個(gè)店鋪生存的時(shí)候，關(guān)閉門店或許將成為必然，從而會影響卷煙零售終端的穩(wěn)定。
貨源
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;相互對照查找不足。
簽訂《安全生產(chǎn)承諾書》，提高全員安全意識。
利用信息化手段開展巡檢，確保安全管理無死角。
開展消防演練，提高突發(fā)險(xiǎn)情應(yīng)對能力
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;也就不足為奇了。
但大抵上，企業(yè)文化內(nèi)涵的可愛主要包含內(nèi)外兩個(gè)方面。一方面，是企業(yè)文化體系確立的企業(yè)組織價(jià)值、使命追求、企業(yè)愿景等方面，盡顯“可愛”。能
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對吸煙危害的嚴(yán)重性認(rèn)識不足，造成煙民戒煙愿望差，復(fù)吸率高。在我國3億多煙民中，農(nóng)村煙民占據(jù)著大量人口，對于他們來說，隨意在任何場所
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進(jìn)步，在反思中可以發(fā)現(xiàn)不足，進(jìn)而立刻得到解決和處理，從而讓自己的工作沒有障礙。比如有的零售戶反應(yīng)客戶經(jīng)理配送煙的時(shí)候，自己訂購的總是得不到滿足
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煙草在線專稿 他開朗的性格，工作中笑容總是好不吝惜的掛在臉上；他不高的身材，甚至還有些美中不足的遺憾。然而身材并沒有能夠成為阻擋他發(fā)光的霧霾
