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，隨著改革浪潮的步步深入，煙草行業(yè)商業(yè)企業(yè)管理范圍逐漸擴大，管理鏈條逐漸延長，管理情況日趨復雜，新技術(shù)、新設(shè)備、新人員的不斷增加
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”公關(guān)活動，也非常符合各位新人崇尚的喜文化?！? 3、載體創(chuàng)新
載體創(chuàng)新是指在運用傳統(tǒng)媒體的基礎(chǔ)上，依托現(xiàn)代化科技和技術(shù)平臺進行營銷活動，對于煙草行業(yè)來說
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、開放、擔責和分享，進一步深化用工分配改革、創(chuàng)
新人才工作機制，更加關(guān)注員工的主體地位、合法權(quán)益、身心健康和職業(yè)發(fā)展，促進企業(yè)和諧、行業(yè)和諧、社會和諧?！笨梢?/div>
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隔行如隔山，雖然同在一個辦公樓上班以前也有過專賣相關(guān)知識的學習經(jīng)歷，但具體到稽查工作上，當時還是新人的林明東仍是摸不著頭腦。
怎么辦？喜歡挑戰(zhàn)
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，就是創(chuàng)新。只要我們每位員工用心去觀察，去思考，去解決實際問題，工作中隨處都是創(chuàng)新，所以說“創(chuàng)新人人可為，創(chuàng)新就在我們身邊
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一對新人來我們商店，指定要南京（硬金星）十條給孩子定親用，一方面送給對方父母，一方面辦事用，而我家里面南京
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、技能比武、送出去學、請進來教等活動，搞好培訓，努力把職工培養(yǎng)成為有理想、有道德、有文化、有紀律的現(xiàn)代化新人。
?、绲湫徒逃?#xff0c;模范帶動，努力
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推薦婚慶新人用煙，我就會贈送他們200至1000元的紅包一個?！拔逡弧逼陂g，他們?yōu)槲页晒榻B了10筆生意，消除了高端卷煙銷量小、周轉(zhuǎn)資金回收慢所給店鋪經(jīng)營帶來
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下，在婚慶當天，向新人送去祝福，向參加婚禮的來賓發(fā)放小禮品，把煙草商業(yè)企業(yè)服務(wù)延伸至集團消費領(lǐng)域。
四、改進工作作風，服務(wù)社
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的文化性情。
二是要用“鼓舞鞭策”的宣傳文化影響員工。要充分利用行業(yè)內(nèi)各個新聞媒體以及本單位的墻報，及時宣傳在三個文明建設(shè)中的新人、新事、新風尚的基礎(chǔ)，并經(jīng)常開展談話
