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的模范帶頭作用，自覺(jué)當(dāng)好弘揚(yáng)焦裕祿精神、踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求的表率。
二是開(kāi)展黨務(wù)教育培訓(xùn)活動(dòng)。以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為載體，以黨史知識(shí)、中國(guó)革命史為主
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理念深植于員工心中，使員工掌握、了解、領(lǐng)悟精益管理的特點(diǎn)與方式?？h局（分公司）領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮表率作用，理解、領(lǐng)會(huì)與運(yùn)用好精益管理文化理念
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;安排第二環(huán)節(jié)工作。
對(duì)查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)環(huán)節(jié)工作，遼寧省局（公司）強(qiáng)調(diào)：要充分發(fā)揮一把手的表率作用，做到帶頭深入學(xué)習(xí)、帶頭查
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是個(gè)別黨員忘記了自己的入黨誓詞，表率、先鋒模范作用做得不夠突出。在發(fā)展黨員方面，黨員的質(zhì)量需要進(jìn)一步提高。同時(shí)，他對(duì)黨員、黨支部和機(jī)關(guān)黨委提出幾點(diǎn)希望
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安全制度表率，從而較好地引導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)群眾夯實(shí)自身的安全素養(yǎng)基礎(chǔ)。
二是打好黨課傳授“培訓(xùn)拳”。按照“名師請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的工作方案，該支部聘請(qǐng)?jiān)搹S安?？祈f鴻強(qiáng)科長(zhǎng)擔(dān)任車(chē)間微型黨課
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精益管理文化理念宣貫。班子成員發(fā)揮表率作用，理解、領(lǐng)會(huì)與運(yùn)用好精益管理文化理念，積極落實(shí)行業(yè)各項(xiàng)要求。充分利用部門(mén)會(huì)議、簡(jiǎn)報(bào)、宣傳欄以及短信平臺(tái)等，在單位內(nèi)部
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;以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)和負(fù)責(zé)的態(tài)度為吉林省局（公司）繼續(xù)做好教育實(shí)踐活動(dòng)各項(xiàng)工作做出了表率。
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，不在醫(yī)院、病人、病人家屬、朋友、同事面前吸煙，主動(dòng)勸阻病人及病人家屬吸煙，共同營(yíng)造良好的就醫(yī)環(huán)境。教職員工要做表率。
??? 在幼兒園和中小學(xué)校何時(shí)何地都不要吸煙
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，什么問(wèn)題緊迫就抓緊解決什么問(wèn)題，切實(shí)解決好打通服務(wù)群眾“最后一公里”的問(wèn)題，為群眾樹(shù)立榜樣、做好表率。
四看學(xué)用結(jié)合程度。通過(guò)群眾路線學(xué)習(xí)教育
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、作風(fēng)務(wù)實(shí)、勤奮履責(zé)、紀(jì)律嚴(yán)明，切實(shí)發(fā)揮帶頭表率作用。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、副職級(jí)調(diào)研員，公司各部門(mén)主要負(fù)責(zé)人，公司本部各黨支部書(shū)記（副書(shū)記
