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培育一支有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)、善管理的現(xiàn)代職業(yè)煙農(nóng)隊(duì)伍,推動(dòng)煙葉生產(chǎn)向煙農(nóng)職業(yè)化、種植規(guī)范化、品質(zhì)特色化方向轉(zhuǎn)變,讓煙農(nóng)把“飯碗”端得更穩(wěn),全力推動(dòng)烤煙產(chǎn)業(yè)
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的利群」品牌文化內(nèi)涵是一幅立體多維的畫(huà)面,是一個(gè)常講常新的故事。這個(gè)故事里既講卷煙,又講生活;既有產(chǎn)品,更有文化。在筆者看來(lái),這宣示
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為主、精于種煙”,有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)、善管理的新型職業(yè)煙農(nóng)隊(duì)伍。
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最旺煙區(qū)。師宗縣局(分公司)認(rèn)真貫徹落實(shí)中央一號(hào)文件精神和全國(guó)、全省和全市煙葉工作會(huì)議的安排部署,加快打造一支有文化、懂技術(shù)、善經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理,以
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,富有文化氣息。這些謎語(yǔ)大多用擬人的手法,賦予卷煙“人性”,同時(shí)具有很強(qiáng)的敘事性。例如,《黃陂區(qū)煙草志》中的“弟兄二十人,住在一方
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互利共贏。張力對(duì)陳以平的熱情接待表示感謝,對(duì)中信銀行重慶分行的企業(yè)文化表示認(rèn)同。他指出,中信銀行重慶分行是一家有文化、有溫度的企業(yè),各方面的管理水平都值得學(xué)習(xí)
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水栽、有水拉的地方。加速培育懂技術(shù)、有文化、善管理、會(huì)經(jīng)營(yíng)、守誠(chéng)信的新型職業(yè)煙農(nóng)。廣泛開(kāi)展政策宣傳,主動(dòng)引導(dǎo)群眾算好“種煙賬”,樹(shù)牢群眾“種煙保穩(wěn)收,種菜求增收
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、家庭農(nóng)場(chǎng)等新型主體,加快構(gòu)建一支“有文化、懂技術(shù)、善經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理”的高素質(zhì)農(nóng)民隊(duì)伍,深挖減工降本空間,強(qiáng)化職業(yè)煙農(nóng)培育,對(duì)現(xiàn)有的職業(yè)煙農(nóng)購(gòu)種植
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。要用契合消費(fèi)心理、滿足消費(fèi)潮流的新理念、新概念去為產(chǎn)品賦能。對(duì)于卷煙產(chǎn)品,輕奢的內(nèi)涵可能是價(jià)格和品質(zhì)上的高性價(jià)比、包裝上的簡(jiǎn)約有文化、價(jià)值上的共鳴感和時(shí)代感。
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較高技術(shù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的煙葉生產(chǎn)技術(shù)骨干,以技術(shù)骨干為“點(diǎn)”帶動(dòng)技術(shù)員和煙農(nóng)這個(gè)“面”,努力建設(shè)一支有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)的穩(wěn)定的煙農(nóng)隊(duì)伍。