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門或個(gè)人以各種理由捆綁銷售、強(qiáng)買強(qiáng)賣等不規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為；維護(hù)良好市場(chǎng)狀態(tài)，防范5萬元以上真煙非法外流案件發(fā)生。
二是加強(qiáng)事前監(jiān)管。內(nèi)管人員要熟悉貨源投放策略、卷煙促銷
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;1”、面對(duì)面輔導(dǎo)，上門操作，上門送政策，上門聽取意見，幫助新客戶盡快熟悉煙草行業(yè)的法律法規(guī)，耐心指導(dǎo)新客戶把握市場(chǎng)需求趨勢(shì)、合理
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工作。同時(shí)，強(qiáng)化駐廠監(jiān)管人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使駐廠人員牢牢掌握監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)，明白監(jiān)管內(nèi)容，熟悉監(jiān)管流程，提高監(jiān)管工作水平。
二是強(qiáng)化
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，不僅擁有專業(yè)的技術(shù)水平，而且較為熟悉市場(chǎng)，因而能夠在這兩個(gè)新市場(chǎng)為領(lǐng)新的客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和支持?！鳖I(lǐng)新公司在其新聞聲明里稱。
“領(lǐng)新公司提供一系列打碼機(jī)
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懂標(biāo)準(zhǔn)、用標(biāo)準(zhǔn)的能力，確保各崗位人員知曉并熟悉企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作方針、工作目標(biāo)、本崗位涉及的標(biāo)準(zhǔn)、制度以及所經(jīng)辦工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和主要內(nèi)容。四是要抓住標(biāo)準(zhǔn)落地這個(gè)核心不放松，切實(shí)
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。結(jié)構(gòu)的提升是推介出來的，通過主動(dòng)推介，才能讓目標(biāo)消費(fèi)群了解熟悉卷煙品牌特點(diǎn)，提高他們的購買興趣和欲望。
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及自查自糾活動(dòng)，全面提升說理性行政執(zhí)法處罰文書的質(zhì)量，最終達(dá)到行政執(zhí)法人員全面熟悉與掌握說理性行政執(zhí)法文書的內(nèi)容、形式、要求和實(shí)際操作能力。
納入評(píng)查，加強(qiáng)
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，按照“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”的工作要求，熟悉吃透市局下發(fā)的客戶服務(wù)手冊(cè)填寫規(guī)范，認(rèn)真明確落實(shí)客戶服務(wù)手冊(cè)規(guī)范的每項(xiàng)內(nèi)容，通過領(lǐng)導(dǎo)牽頭帶動(dòng)、市場(chǎng)經(jīng)理協(xié)同
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四是強(qiáng)化預(yù)案演練。進(jìn)一步加大火災(zāi)預(yù)案實(shí)戰(zhàn)演練力度，通過應(yīng)急演練，檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的實(shí)用性、可行性和可靠性，使全體員工熟悉自己的職責(zé)和應(yīng)急行動(dòng)程序，
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）人員一律到市級(jí)局（公司）具體部門擔(dān)任副職，以幫助掛職人員全面深入基層熟悉了解情況。
上掛下派作為青年員工培養(yǎng)鍛煉的一項(xiàng)常態(tài)化工作，
