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，面積屬實(shí)，內(nèi)管工作實(shí)現(xiàn)了“常態(tài)化、制度化、規(guī)范化”。
圖為州局檢查組實(shí)地走訪煙農(nóng)并與其座談現(xiàn)場(chǎng)一瞥
檢查組就下步工作提出：要進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)備煙苗的管理和大田
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，回顧歷史，弘揚(yáng)“五四”精神，暢談青年成長(zhǎng)。
在座談會(huì)上，昆纖公司團(tuán)委匯報(bào)了共青團(tuán)工作情況，從推動(dòng)共青團(tuán)工作正?；?em class="term">制度化、建立
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的發(fā)展趨勢(shì)，大力倡導(dǎo)互動(dòng)式、共享式、網(wǎng)絡(luò)式、開(kāi)放式學(xué)習(xí)，完善集體學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、調(diào)查研究、主題教育、學(xué)習(xí)考核和成果轉(zhuǎn)化等方面的制度，推進(jìn)學(xué)習(xí)教育的科學(xué)化、制度化
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;盡可能降低由于技術(shù)管理不當(dāng)造成的損失，將“廣種薄收”變?yōu)椤疤豳|(zhì)增收”。進(jìn)一步明確工作責(zé)任，加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化考核力度，用制度化管理的模式開(kāi)展合作社各項(xiàng)工作。對(duì)各項(xiàng)技術(shù)
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學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)時(shí)間、內(nèi)容、目標(biāo)、責(zé)任以及相關(guān)的考勤、交流、通報(bào)等要求，對(duì)推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化有著十分重要的意義。
支部書(shū)記胡曉舒結(jié)合自己學(xué)習(xí)
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的“土辦法”系統(tǒng)化、制度化、智能化，轉(zhuǎn)化為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的“金點(diǎn)子”，蹚出了一條低成本、可復(fù)制、可持續(xù)的綠色發(fā)展新路徑?！耙讳伓砣鬯脑?#xff1a;小動(dòng)作撬動(dòng)大環(huán)保
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做好單點(diǎn)課培訓(xùn)、點(diǎn)檢、維護(hù)保養(yǎng)、計(jì)劃?rùn)z修以及檢修記錄等工作；要求管理者建立并完善監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)、制度與程序，確保設(shè)備管理工作的規(guī)范化與制度化。明確管理重點(diǎn)，制定
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;線上線下開(kāi)展志愿服務(wù)工作，打通宣傳、服務(wù)、關(guān)心群眾的“最后一公里”，不斷增強(qiáng)群眾的獲得感。整合支部力量 讓志愿服務(wù)制度化今年以來(lái)，江西廬山市煙草始終堅(jiān)持大事
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為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，在制定重點(diǎn)項(xiàng)目清單、落實(shí)政策措施的基礎(chǔ)上，推動(dòng)工作流程規(guī)范化、創(chuàng)新做法制度化、成熟經(jīng)驗(yàn)機(jī)制化，逐步形成為民辦實(shí)事的制度機(jī)制。工作流
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貨源服務(wù)精準(zhǔn)化、需求識(shí)別動(dòng)態(tài)化、客戶培訓(xùn)制度化、客戶理財(cái)精細(xì)化。
以客戶實(shí)際需求為核心。在日常拜訪中，客戶經(jīng)理通過(guò)對(duì)轄區(qū)內(nèi)零售客戶進(jìn)行“一對(duì)一”的經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)，從中找到客戶經(jīng)營(yíng)
