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素質(zhì)。要以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),爭(zhēng)做知識(shí)型員工”為指導(dǎo),進(jìn)一步增強(qiáng)員工培訓(xùn)的實(shí)用性、針對(duì)性和科學(xué)性,修訂完善員工培訓(xùn)制度。要有效開展職稱評(píng)定和技能鑒定工作
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煙草在線山東消息 為進(jìn)一步增強(qiáng)客戶經(jīng)理規(guī)范自律意識(shí),提高客戶經(jīng)理業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能,推動(dòng)全省卷煙規(guī)范經(jīng)營(yíng)上水平,7月11日,山東省煙草專賣
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,培育一支具備自主維護(hù)能力強(qiáng)的員工隊(duì)伍,確保設(shè)備安全穩(wěn)定,使每位員工技能上,素養(yǎng)上都得到較大提升;不斷加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)改善管理,
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維護(hù)市場(chǎng)價(jià)格、營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境教育活動(dòng);組織會(huì)員開展收集反饋市場(chǎng)信息、交流營(yíng)銷技能活動(dòng)。今年的預(yù)期目標(biāo)是:力爭(zhēng)年底入會(huì)人數(shù)達(dá)到全市零售戶總數(shù)的30%以上,成立
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獎(jiǎng)得開心,罰得心服。員工心里沒有埋怨,工作情緒自然高漲,進(jìn)而工作積極性、主動(dòng)性也就提高了。
七、加強(qiáng)品質(zhì)管理標(biāo)準(zhǔn)、技能培訓(xùn),提升全員品質(zhì)管理
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和發(fā)展空間,把握機(jī)會(huì)點(diǎn),找準(zhǔn)增長(zhǎng)點(diǎn),切實(shí)為零售客戶服務(wù),通過(guò)客戶經(jīng)理QC論壇,提升其服務(wù)技能水平,實(shí)現(xiàn)全縣卷煙銷量
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基礎(chǔ)工作,突出備案制和檢查制為主的痕跡管理,抓實(shí)抓好內(nèi)管人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,提高內(nèi)管人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能水平,提升內(nèi)管人員熟練運(yùn)用專賣內(nèi)管信息系統(tǒng)
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,學(xué)有所獲,切實(shí)提高理論功底和技能水平,真正把知識(shí)應(yīng)用到生產(chǎn)實(shí)踐中; 二是在煙葉收購(gòu)過(guò)程中,根據(jù)相應(yīng)技術(shù)規(guī)程制作煙葉收購(gòu)指導(dǎo)樣
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”工作法、“六個(gè)一管理”、“公開服務(wù)承諾”等當(dāng)前工作熱點(diǎn)為主題,組織營(yíng)銷人員集中充電;以品牌培育建功立業(yè)“六比六看”競(jìng)賽、崗位技能鑒定、崗位技能競(jìng)賽等活動(dòng)為載體,
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活動(dòng)感到倍受鼓舞,今后將把對(duì)黨的信念、理想和忠誠(chéng)融入工作中,不斷提高業(yè)務(wù)技能,創(chuàng)造出一流的工作業(yè)績(jī)。
2011年來(lái),大理卷煙廠各級(jí)黨組織以