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，鼓勵廣大市民積極參與監(jiān)督，一旦發(fā)現(xiàn)違法行為，可通過12313舉報熱線等方式進行舉報。三是強化監(jiān)管責任。建立監(jiān)督管理“回頭看”機制。對所有卷煙零售點進行定期
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;引導(dǎo)員工努力克服學(xué)習(xí)惰性，結(jié)合自身實際情況合理安排自身學(xué)習(xí)時間，堅持每天自學(xué)不少于兩小時。三是定期測試，檢驗“恒心”。單位定期組織營銷、物流、專賣技能鑒定
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過程成本并重的意識，做好PFMEA（過程失效模式）定期滾動分析，從源頭預(yù)防質(zhì)量問題發(fā)生。他們加強SOPS（標準化操作流程
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安全巡檢、定期安全生產(chǎn)大檢查、安全預(yù)防應(yīng)急演練比武等活動，對安全隱患不斷整改完善，確保班組安全管理形成閉環(huán)。成立青年突擊隊，將日常工作中發(fā)現(xiàn)的安全隱患形成案例
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范圍及標準、投入補貼對象及方式、管理監(jiān)督事項等進行了逐項明確。師宗縣局（分公司）審計部門要將煙葉生產(chǎn)投入補貼作為內(nèi)部審計重點內(nèi)容，定期或不定期開展專項審計
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“覆蓋面”。以算好“經(jīng)濟賬、名譽賬”為宣傳核心，“線上”依托小組微信群定期制作、推送普法小視頻、“案例警示”“看圖學(xué)法”等知識；“線下”為廣大零售戶上門發(fā)送普法宣傳手冊和彩頁
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零售商和批發(fā)商都必須接受總檢察長辦公室為執(zhí)行目的進行的定期或不定期的合規(guī)檢查。制造商必須在提交給總檢察長的文件中證明，FDA的營銷授權(quán)令涵蓋了他們的產(chǎn)品，或者因為它在2016年
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;定期組織開展工藝質(zhì)量培訓(xùn)，引導(dǎo)員工樹立大質(zhì)量觀，強化質(zhì)量底線思維；通過班前會、宣傳展板、微信群等載體大力宣傳，營造“凡經(jīng)我手，必須
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、營銷、內(nèi)管、配送“四員”協(xié)同力量，對“邊緣市場”“黑名單戶”“違規(guī)大戶”等重點區(qū)域、客戶實施高頻次監(jiān)管，定期開展市場聯(lián)訪、信息聯(lián)判、客戶聯(lián)動，有效發(fā)揮
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裁量基準的認識理解等提出問題，說出想法、給出建議，通過相互交流促進取長補短、進步提高。三是完善考核機制。修水縣局將市局定期組織的案卷評查、稽查中隊的交叉互評、一線專賣人員
