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創(chuàng)新工作室”，到成為期待被超越的“老師”……34年間，李銀平無論在那個(gè)崗位、干那項(xiàng)工作，都在執(zhí)著地做著用心做好與包裝設(shè)備打交道這一件事，著實(shí)
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一個(gè)真實(shí)的“練兵場”，企業(yè)整合廠內(nèi)各方資源，創(chuàng)建“技能創(chuàng)新工作室”，集中師資資源，引領(lǐng)青年技能員工苦練內(nèi)功。在這里，李騫細(xì)化分解每個(gè)
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建設(shè)、質(zhì)量管理、科技創(chuàng)新。從過程質(zhì)量監(jiān)控員到項(xiàng)目經(jīng)理，每一次質(zhì)量問題的排查追溯、設(shè)備維修，他都要刨根問底。他精益求精、全力以赴的工作作風(fēng)深深影響到了工作室成員。2018年
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示，為了不被時(shí)代所“拋棄”，她還創(chuàng)建了長汀縣復(fù)興文化傳媒工作室，借助新媒體、新技術(shù)，實(shí)現(xiàn)了紅色故事宣講數(shù)字化。圖為黃秀華丈夫朱正崇在店鋪用二胡練習(xí)
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根植于操作工內(nèi)心。其次，依托“許春林技能大師工作室”進(jìn)一步整合資源，制定科學(xué)、高效、系統(tǒng)的集訓(xùn)計(jì)劃，幫助選手補(bǔ)齊短板和弱項(xiàng)，通過模擬考試、現(xiàn)場
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哪些，小組如何分工，使用什么工具，問題一個(gè)接一個(gè)。五星QC小組成員通過查找資料，依托信息電氣創(chuàng)新工作室平臺(tái)，集合技術(shù)員、機(jī)修工、電工
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;實(shí)現(xiàn)農(nóng)村農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，邱興敏帶頭聯(lián)合周邊的種植大戶注冊(cè)了金葉種植專業(yè)合作社，成立了劉陳村“紅土先鋒黨員工作室”，服務(wù)項(xiàng)目涵蓋專業(yè)化育苗、機(jī)耕、起壟、施肥、采收
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煙機(jī)公司精密零部件制造中心黨支部代表團(tuán)聽取了許昌煙機(jī)公司機(jī)加車間黨支部有關(guān)創(chuàng)新工作室和車間數(shù)字化轉(zhuǎn)型規(guī)劃的情況簡報(bào)，并就相關(guān)情況進(jìn)行交流研討，形成了共識(shí)。在開展黨建共建
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一名黨員，在攻堅(jiān)克難，積極創(chuàng)新方面要發(fā)揮好帶頭作用。2019年成立了黃文廣勞模創(chuàng)新工作室，在攻關(guān)創(chuàng)新和人才培育方面取得了較大的成績，共有30余項(xiàng)
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“勞模工匠”與創(chuàng)新人才工作室平臺(tái)，搭建以青年員工為主體、數(shù)字化為導(dǎo)向的培養(yǎng)體系，通過數(shù)字量化積分形式，衡量青年員工日常表現(xiàn)，搭建青年員工成長平臺(tái)
