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，讓煙農(nóng)充分認識到發(fā)展現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)的重要性，開展煙葉標準化生產(chǎn)的必要性及生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)煙葉的緊迫性，切實將煙農(nóng)連到整個煙草行業(yè)的發(fā)展鏈條中，增強其主人翁意識
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家作主的主人翁精神，腳踏實地的求實精神，銳意改革和的探索精神，親密無間的合作精神以及力爭上游的進取精神，以這些精神來激勵和影響職工，使管理
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發(fā)展主旋律，以主人翁的精氣神，做安徽中煙第三次創(chuàng)業(yè)征程中的“特色名片”。
2月3日，剛剛參加完安徽中煙工業(yè)有限責任公司一屆四次職代會的蕪湖卷煙廠領(lǐng)導(dǎo)班子
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；第一個成為“國家萬村千鄉(xiāng)市場工程”的示范店；第一個把分店從農(nóng)村開到城里。東方超市是如何取得這些“第一”的？讓我們來聽聽超市主人韓必元的故事。
從一個木制煙柜說起
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作為重要內(nèi)容，激發(fā)他們的主人翁責任感，進一步提高他們的服務(wù)意識，更好地體現(xiàn)企業(yè)的根本宗旨，樹立起良好的職工形象。
企業(yè)要建立有針對性的傳幫帶機制
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商人張晉凱開了一間小煙鋪，名為“中和煙鋪”（又稱五甲子老煙鋪），人們又俗稱“老西兒煙鋪”。相傳，《施公案》主人公施世綸任總督駐天津時
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，吃住在農(nóng)戶，始終和煙農(nóng)打成一片，牢牢地成為煙農(nóng)離不開的左膀右臂。
在曼婆村，有這樣一戶人家，女主人叫周小紅，一家四口人
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，人人有責”的安全責任意識。在日常生產(chǎn)活動中，每一位員工都是自己所處崗位的第一責任者，在本崗位積極主動發(fā)揮好主人翁的精神，愛崗敬業(yè)，
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雷鋒精神的傳承方式。作為一名企業(yè)員工，我要學習他“對待工作像夏天般火熱”的工作態(tài)度，強化主人翁責任感，積極主動搞好本職工作；學習雷鋒助人為樂的精神
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，這最壞的局面出現(xiàn)的時候，自己能承受這結(jié)局，又不影響到自己心情和生活，應(yīng)該才是借錢的較高境界。
但是看到今天問題主人所碰到的借款之人非常明確
