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建設(shè)，培養(yǎng)、儲(chǔ)備一批優(yōu)秀煙草專賣管理人才。
《辦法》規(guī)定了江西煙草商業(yè)系統(tǒng)專賣管理專業(yè)人才選聘的基本要求、推薦和聘任程序、管理和使用方式、考核評(píng)價(jià)等。江西煙草商業(yè)系統(tǒng)專賣管理專業(yè)人才
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培訓(xùn)和消防安全檢查來筑牢消防安全防線。
一是聘請(qǐng)消防大隊(duì)警官為員工講解防火的基本常識(shí)和滅火的基本方法，提高員工的消防安全意識(shí)。
二是組織專人對(duì)所有的消防安全設(shè)施和電器線路進(jìn)行細(xì)致
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，全體專賣員參加了會(huì)議。
本次培訓(xùn)的主要內(nèi)容是（一）一號(hào)工程的主要內(nèi)容和“條煙碼”的
基本情況；（二）“條煙碼”真?zhèn)?/div>
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了相關(guān)資料，并就有關(guān)問題進(jìn)行了質(zhì)詢。評(píng)審組認(rèn)為，該項(xiàng)目立題新潁，通過科學(xué)設(shè)計(jì)問卷調(diào)查表，實(shí)地訪問不同類型的卷煙消費(fèi)者，所獲數(shù)據(jù)能基本
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的學(xué)習(xí)了QC相關(guān)知識(shí)。
此次由市局信息中心劉殷海向參訓(xùn)人員作培訓(xùn)授課，重點(diǎn)講解了QC小組的性質(zhì)、特點(diǎn)、作用以及QC小組“小、實(shí)、新、活”的選題原則、課題類型、成員組成等基本
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行動(dòng)結(jié)合起來，積極開展以“打擊、攔截、封堵”和“破網(wǎng)、抓捕、追刑”為重點(diǎn)的卷煙打假行動(dòng)，統(tǒng)籌兼顧、突出重點(diǎn)、真抓實(shí)干，基本完成了年度硬性指標(biāo)過半的打假破網(wǎng)任務(wù)
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局（分公司）開展了全面質(zhì)量管理基本知識(shí)普及培訓(xùn)考核。
此次培訓(xùn)從質(zhì)量管理的意義出發(fā)，闡述質(zhì)量管理對(duì)煙草企業(yè)的重要性，同時(shí)根據(jù)射陽煙草企業(yè)的特點(diǎn)
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》明確了基本原則、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)內(nèi)容和方式，以及師資力量安排等，提出了年度教育培訓(xùn)需求計(jì)劃編制意見，確立市局人事勞資科為員工教育培訓(xùn)的歸口管理部門，
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工作的第一個(gè)重點(diǎn)，要始終把學(xué)習(xí)宣傳憲法放在首位，深入學(xué)習(xí)宣傳憲法基本原則和基本內(nèi)容，進(jìn)一步增強(qiáng)全體干部職工的民主法制意識(shí)等。
三是要加強(qiáng)對(duì)青年干部
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研討會(huì)進(jìn)行的同時(shí)，云南省隆林營銷部利用晚上的空余時(shí)間進(jìn)行密集型烤房烘烤技術(shù)培訓(xùn)。
由西安圣華公司和江蘇科地公司技術(shù)主講，培訓(xùn)的內(nèi)容有烘烤控制儀的煙葉烘烤技術(shù)基本操作技能
