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工作報告》、《集團2014年度工會工作報告》。會上集團領(lǐng)導(dǎo)班子還將進行述職述廉，并進行集團領(lǐng)導(dǎo)班子民主評議。
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，考核組首先聽取了該局主要負責(zé)人代表黨組所作的2014年度述職述廉報告，現(xiàn)場開展了領(lǐng)導(dǎo)班子實績、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、作風(fēng)狀況等民主測評工作，采取“聽、記、審、查
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，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子實績分別進行測評打分，并民主推薦了縣局優(yōu)秀骨干。
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對領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉進行了民主測評。
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的方向。述職述廉后，參會員工從德、能、勤、廉、績等方面對領(lǐng)導(dǎo)班子開展民主測評。
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，制定了具體的整改措施，明確了下一步努力方向。
參加會議的人員對縣局領(lǐng)導(dǎo)班子及成員進行了民主測評。
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方式對該局領(lǐng)導(dǎo)班子開展民主測評，參會員工全面評價領(lǐng)導(dǎo)干部在德、能、勤、廉、績等方面工作表現(xiàn)。
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此次競聘打破了傳統(tǒng)的用人觀念，形成富有生機和活力的選人用人機制，采用民主推薦、面試和組織考察的方式進行，充分體現(xiàn)了公平、公正、公開競爭的原則，
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，積極構(gòu)建不敢腐、不能腐、不易腐的體制機制。
加強對民主集中制執(zhí)行情況的監(jiān)督。堅持抓好“三重一大”決策制度貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督，嚴(yán)格落實述職述廉、民主生活會、談話和誡勉、函詢
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一是回應(yīng)征求到的群眾意見，二是回應(yīng)對照檢查材料查擺的突出問題，三是回應(yīng)專題民主生活會和專題組織生活會上提出的批評意見，四是回應(yīng)上級黨組織和督導(dǎo)組點明的問題
