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”烘烤工藝;以不適用煙葉處理為前提,出臺(tái)一項(xiàng)煙葉“采烤分”工作實(shí)施方案,抓好烘烤過程督查和考核,確保各項(xiàng)工作措施和技術(shù)措施落到實(shí)處;
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;煙葉科成立督查組,分片把關(guān),巡回督查,確保工作到位;力求于“凈”出效果,要求清殘工作開展圍繞“凈”字制措施、定標(biāo)準(zhǔn),
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。六是加強(qiáng)烤房群“6S”現(xiàn)場(chǎng)管理,強(qiáng)化烤后煙葉保管指導(dǎo),確保煙農(nóng)利益不會(huì)受損。同時(shí),該局(分公司)對(duì)“六個(gè)方面”的工作成立督查小組
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執(zhí)法三個(gè)小組通報(bào)了自8月20日開秤以來的督查情況。自開門收購(gòu)以來,各煙葉站點(diǎn)克服諸多困難,始終堅(jiān)持以純度為中心的質(zhì)量方針,將煙農(nóng)的利益放在首位,
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,做到事事有交待,件件有回應(yīng),嚴(yán)禁出現(xiàn)相互推諉扯皮、門難進(jìn)、臉難看、事難辦的現(xiàn)象。
抓督查考評(píng)講執(zhí)行。執(zhí)行縣局(分公司)考評(píng)中心、部門
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重大問題堅(jiān)決予以處理,絕不手軟。
隨后會(huì)議就上周分公司收購(gòu)督查及市局(公司)督查、備貨組等級(jí)驗(yàn)收情況進(jìn)行了通報(bào),并現(xiàn)場(chǎng)宣布了對(duì)相關(guān)責(zé)任人的處罰
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,整體推進(jìn)。一把手擔(dān)負(fù)黨建第一責(zé)任人,強(qiáng)化推進(jìn)措施,下大力氣解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。二是狠抓督查,落實(shí)黨建工作責(zé)任制
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;堅(jiān)持把常規(guī)性工作和階段性重點(diǎn)工作難入月度工作計(jì)劃控制表,提升上下聯(lián)動(dòng)、快速響應(yīng)的意識(shí);堅(jiān)持把月度工作完成情況督查作為新常態(tài),通過督查來檢驗(yàn)工作落實(shí)
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上,徹底扭轉(zhuǎn)只種不管、只收不管的現(xiàn)狀。
監(jiān)察、人事部門督查通報(bào)形成常態(tài),在工作紀(jì)律執(zhí)行上,采取不定期、多手段進(jìn)行跟蹤督查,加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)、問責(zé)力度
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)抽調(diào)督查、檢查和驗(yàn)收人員,配套派到各煙區(qū)督促落實(shí)工作;責(zé)任劃分清楚,局(分公司)明確了督查人員、站長(zhǎng)、點(diǎn)長(zhǎng)、核算員職責(zé)