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集團(tuán)市場(chǎng)營(yíng)銷中心的近三百名員工來自京津滬三地，工作地點(diǎn)覆蓋全國(guó)32個(gè)省級(jí)行政區(qū)。為解決員工的后顧之憂，營(yíng)銷中心建立了定期家訪制度，了解駐外人員的家庭狀況
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，貨源分配做到公平公正公開。
二是專賣管理方面。加大專賣監(jiān)管的力度。首先對(duì)于那些有批發(fā)性質(zhì)的大戶要進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)管，定期檢查其庫(kù)存情況以及銷售情況，一旦發(fā)現(xiàn)其有不規(guī)范
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，組織消費(fèi)者活動(dòng)、新品品吸、促銷宣傳等活動(dòng)，同時(shí)定期在消費(fèi)者中開展“搶紅包”，用以抵扣消費(fèi)者在零售店中的現(xiàn)金消費(fèi)。這一活動(dòng)深受消費(fèi)者的青睞，品牌與消費(fèi)者微信
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;定期檢查經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所線路、開關(guān)及用電設(shè)施，用電不能超負(fù)荷，特別是遇到雷雨天氣，及時(shí)關(guān)閉電腦、電視，避免發(fā)生短路，引發(fā)
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;如果不經(jīng)常提示，那么市民就不能夠引起重視，我們的工作就很難開展。而
定期地進(jìn)行相關(guān)的宣傳與介紹將會(huì)避免這個(gè)問題的發(fā)生。所以，無論是煙草部門的人員還是控?zé)熤驹刚?/div>
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依依，中江局班子一行驅(qū)車趕往倉(cāng)山工作點(diǎn)，準(zhǔn)備在倉(cāng)山工作點(diǎn)召開一個(gè)職工意見征求座談會(huì)。歷年來，定期收集職工對(duì)各方面的意見建議，在中江局已經(jīng)逐漸固化
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的地址只寫到了某村、某街道。如果只是比較書寫的地址很難發(fā)現(xiàn)證址不符現(xiàn)象，這種情況下要定期拍攝煙草零售戶所在地照片，同時(shí)根據(jù)制度規(guī)定的煙草零售戶之間的間隔距離來查看證址相符問題
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側(cè)重點(diǎn)，但不能“一邊倒”。一要與當(dāng)?shù)卣貏e是公安、工商、檢察院、法院、技術(shù)監(jiān)督等執(zhí)法協(xié)作部門，保持良好的工作關(guān)系。定期向縣政府主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，每年至少召開
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，加強(qiáng)與毗鄰地區(qū)的聯(lián)系，做到涉煙案件信息共享，及時(shí)交流情報(bào)，定期通報(bào)涉煙案件，真正做到互通有無，共同打好有破獲制假售私網(wǎng)絡(luò)
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多年來一直在認(rèn)真思考的命題。
新余市局在新常態(tài)下，圍繞年度目標(biāo)，積極作為，定期開展市場(chǎng)調(diào)研，充分尊重市場(chǎng)需求，不斷調(diào)整貨源投放
