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,二是金圣動銷沒上來,沒找到突破口與解決方法的方式,對下一步工作提了五項要求。
一是分析好市場,挖掘潛力。二是強(qiáng)化基礎(chǔ),規(guī)范
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不變,保持定力不變,進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部各項管理,做服務(wù)市場的堅強(qiáng)后盾,為圓滿完成公司2015年生產(chǎn)工作的各項目標(biāo)任務(wù),奮力打造中原突破
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、實現(xiàn)一個融合”方面上水平;科技管理要在“四抓四促”上下氣力,在管理出效益、創(chuàng)新出成績上有所突破;年內(nèi)管理增效占新增稅利的比重要達(dá)到10%以上。
吉林省
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,實現(xiàn)了在精神文明創(chuàng)建上的歷史性突破。
2007年,廣西中煙正式啟動“全國文明單位”創(chuàng)建工作。歷屆黨組皆高度重視,一把手親自擔(dān)任創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組組長,
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突破口,幫助煙農(nóng)“減工降本”,結(jié)合烤煙生產(chǎn)階段工作實際,通過多年的生產(chǎn)實踐,并對煙農(nóng)“人工開溝”進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)研,QC小組集體討論
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煙草在線昆明消息 為進(jìn)一步挖掘科學(xué)烘烤潛力,突破烤煙技術(shù)瓶頸,提高全市煙葉烘烤水平,云南省昆明市局(公司)將提高煙葉烘烤
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從業(yè)務(wù)流程優(yōu)化到運(yùn)行模式升級,從供應(yīng)鏈協(xié)同管理到智慧供應(yīng)鏈構(gòu)建,近年來,浙江中煙工業(yè)有限責(zé)任公司葉斌首特工作室始終堅持精益管理理念,不斷突破
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了10畝/人/天,破解了一直以來煙區(qū)煙葉采收環(huán)節(jié)“無機(jī)可用”的難題。近年來,山東諸城市煙草專賣局(分公司)從“突破薄弱環(huán)節(jié)、補(bǔ)齊機(jī)械短板”出發(fā),依托山東煙草工商研融合創(chuàng)新園成立智慧農(nóng)業(yè)示范中心,聯(lián)合各大
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質(zhì)量管理領(lǐng)域獎項上“零”的突破。據(jù)了解,國際質(zhì)量管理小組會議是全球質(zhì)量管理領(lǐng)域規(guī)模最大、涉及面最廣、凝聚力最強(qiáng)的國際性賽事,被稱為“質(zhì)量奧林匹克”。本屆會議以“創(chuàng)新、活力與質(zhì)量
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”,匯眾心、集眾智、聚眾力,打通“品種篩選—原料生產(chǎn)—配方使用”的國產(chǎn)雪茄煙葉開發(fā)與應(yīng)用創(chuàng)新鏈,相關(guān)關(guān)鍵核心技術(shù)取得突破,有力支撐國產(chǎn)雪茄煙葉發(fā)展的“大盤