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，合作社成員達(dá)1000余人。
二.寧鄉(xiāng)煙區(qū)煙葉合作社的發(fā)展特點與成效
（一）具備完善的組織機(jī)構(gòu)，為實行民主管理、監(jiān)督和持續(xù)發(fā)展提供了組織
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有效提升了采購活動的組織管理水平與資源配置效率。（二）辦事公開機(jī)制有效推進(jìn)。煙草企業(yè)將辦事公開民主管理與業(yè)務(wù)工作深度融合，依法衣柜公開信息。在采購活動中
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，信任是激發(fā)基層職員向心力、創(chuàng)造力的主要因素，關(guān)乎單位內(nèi)部誠信度。因此，煙草基層單位應(yīng)借鑒新時代思想政治工作中“民主管理”思想，向基層職員展示
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、市“優(yōu)秀企業(yè)”。2002-2004年連年榮獲江西工業(yè)先進(jìn)集體稱號。2003-2005年，連年榮獲江西工業(yè)崛起年度貢獻(xiàn)獎。2013年全國廠務(wù)公開民主管理先進(jìn)單位、2013年全國模范職工
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整改問責(zé)，提升卷煙經(jīng)營全過程閉環(huán)監(jiān)管實效。五是高標(biāo)準(zhǔn)落實規(guī)范管理具體要求。正常運行規(guī)范管理工作聯(lián)席會議機(jī)制，大力推進(jìn)辦事公開民主管理同業(yè)務(wù)工作深度融合，嚴(yán)格規(guī)范
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建設(shè)“職工小家”提升幸福感到開展主題活動增強(qiáng)凝聚力，從民主管理維護(hù)職工權(quán)益到小改小革激勵首創(chuàng)精神，員工、群眾的獲得感、幸福感不斷增強(qiáng)。
人本擔(dān)當(dāng)
五年來
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脫困。
（作者：湖北省襄陽市煙草專賣局<公司> 李杉）
湖北咸寧市局：持續(xù)發(fā)力辦事公開民主管理
近日，
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到著力規(guī)范工程投資、物資采購等活動，再到深入開展辦事公開、民主管理……這一系列改革，在更大范圍、更高層次、更深程度上實現(xiàn)了生產(chǎn)要素的合理流動，提高了資源配置
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房節(jié)能改造1500座以上。
鼓勵“金點子”，激發(fā)個人爭先創(chuàng)新。充分發(fā)揮員工民主管理的積極性，廣開言路、群策群力，為企業(yè)發(fā)展征集合理化建議，
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，激發(fā)員工的工作熱情。員工參與民主管理的程度越高，越有利于調(diào)動他們的積極性，建立開放的溝通制度，可以及時了解員工的思想動態(tài)。加強(qiáng)管理監(jiān)督
